• PortadaNotaWebCTC

    trabajadores de la minería exigen al gobierno cumplir y ratificar Convenio 176 de la OIT sobre Salud y Seguridad en las minas.

    Sobre ochenta dirigentes y representantes sindicales de la minería nacional se reunieron el día de ayer en la plaza de la constitución, en la ciudad de Santiago, para hacer entrega (en el palacio de La Moneda) de una carta dirigida al presidente de la república Sebastián Piñera.

    La misiva, que contiene 243 firmas de dirigentes de la minería del cobre, indica al presidente la necesidad de ratificar el Convenio 176 de la OIT, sobre Seguridad y Salud en las Minas. Lo anterior debido al alto riesgo y tasa de fatalidades en el sector. Cabe señalar que también se entregaron copias de la misma ante los ministerios del Trabajo y Minería.

    CartaEn la imagen: carta dirigida al presidente Sebastián Piñera, indicando la necesidad de ratificar el Convenio 176 de la OIT sobre Salud y Seguridad en las minas

    LienzoAdemás, en la oportunidad y desplegando un lienzo, los trabajadores manifestaron la preocupación de que solo durante el año 2017 hubo 14 mineros fallecidos mientras se desempeñaban en sus funciones, agregando que en lo que va desde el año 2010 a la fecha han fallecido 205.

    • Cabe señalar que a propósito del accidente ocurrido en la Mina San José el año 2010, donde 33 mineros quedaron atrapados y finalmente rescatados con vida, es que el presidente de la época (S. Piñera) manifestó su promesa y la de su gobierno de ratificar el convenio 176 de la OIT, sobre Salud y Seguridad en las minas. (ver nota al respecto de The Guardian, del 19 de octubre de 2010 aquí)

    Los trabajadores reunidos el día de ayer en la Plaza de la Constitución y en un punto de prensa allí desarrollado, señalaron que la salud y la seguridad de los trabajadores no se tranza. Indicaron lo impresentable que resulta para un país como Chile, que produce el 30% del cobre a nivel mundial y que además posee importantes yacimientos de Litio (entre otros minerales), no tenga un protocolo de seguridad de acuerdo a los estándares internacionales. Destacar que países hermanos como Perú y Bolivia, por ejemplo, ya incluyen este Convenio en sus normativas y Chile, en ese sentido, por la salud y seguridad de sus trabajadores, está al debe. 

    ManuelAL2Por su parte; Manuel Ahumada Letelier, presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), a propósito de la negativa por parte de la industria minera de ratificar el Convenio 176 señalando que los trabajadores lo utilizarían  para paralizar las faenas, indicó que ya no hay excusas: “cuando se logró instaurar el artículo 184 bis (del Código del trabajo), se instala el procedimiento de que los trabajadores, cuando hay una acción insegura o ven en riesgo su salud o su vida, pueden tirar la tarjeta verde y paralizar faena. Y esa tesis, a la industria, se le cayó por completo y podemos ver que en este momento no ha sido un caos ni una hecatombe”.

    Como Confederación de Trabajadores del Cobre, reiteramos el llamado al gobierno y al actual presidente de la república: los llamamos a hacerse cargo de la palabra empeñada con anterioridad, a ratificar el convenio 176 y a hacerse cargo de la responsabilidad de cuidar y proteger la salud, seguridad y vida de los trabajadores de la minería, así como la de aquellos de todos los frentes productivos del país. Las cifras de las que todos hablan, cuando hablan de víctimas y fatalidades en sus trabajos, no son solo cifras. Se trata de vidas.

     

     

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    Encuentro Nacional Sindical Juvenil se desarrolla en la CUT.

    Organizado por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) y a través de la  Secretaría Nacional de Asuntos Juveniles de la misma Central, entre los días de hoy viernes 3 y mañana sábado 4, se está desarrollando un Encuentro Nacional Sindical Juvenil.  Jóvenes dirigentes y representantes sindicales provenientes de todo el país, entre ellos Stephanie González, directora nacional encargada de género e inclusión de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), se dieron cita en este encuentro nacional que tiene por objetivo el compartir experiencias desde los distintos lugares en que cada uno se encuentra, tanto en lo territorial, como en lo laboral propiamente tal, además de abordar como tema central la organización y afiliación de trabajadores y trabajadoras de Chile, entregando análisis y herramientas para las y los dirigentes sindicales jóvenes.

    ManINJUVComo uno de los asuntos transversales, cosa que preocupa en la actualidad no solo a los jóvenes sino al mundo sindical en su conjunto, es la implementación del llamado “Estatuto Laboral para Jóvenes” que el actual gobierno pretende impulsar. Como si la actual precariedad laboral no bastara, este proyecto (laboral para jóvenes) lo que básicamente busca es estimular el empleo de estudiantes, pero abaratando su mano de obra mediante la disminución o derechamente el arrebato de derechos laborales. Lo anterior, para agravar aún mas la situación, a costa del reemplazo masivo de trabajadores que llevan más tiempo en actividad laboral. Es por ello, entre otras diversas acciones que se han ido desarrollando el último tiempo, es que los asistentes al encuentro se desplazaron hasta las oficinas del Instituto Nacional de la Juventud (INJUV) para manifestarse en rechazo a los dichos de su director que apoya el Estatuto Laboral para Jóvenes.

    Al encuentro en la Central asistió el diputado de la república Boris Barrera, quien estuvo en la ceremonia de apertura del evento y al ser consultado sobre esta especie de dualidad a la que se ven enfrentados muchos jóvenes al ser estudiantes y trabajadores a la vez, señaló que “ser estudiante y además trabajador es producto de este sistema. Si tuviéramos un sistema mucho más justo, de mejor distribución, con nuestro padres con mejor salario, no nos veríamos con la obligación de salir a trabajar, sino que solamente dedicarnos al estudio. Lamentablemente las contradicciones de este sistema hacen que el estudiante sea estudiante y trabajador, por lo tanto es una cosa que no se puede separar“. Para abordar o enfrentar, entonces, esta situación expresó que “las transformaciones se dan con la organización y no solamente con la organización sectorial separada, sino en su conjunto”, destacando así la importancia de la organización en todo ámbito, pero principalmente entre los trabajadores porque “son el motor de una sociedad. Son los que crean la riqueza. Entonces en el contexto neoliberal del mundo, específicamente en Chile, los trabajadores deben estar preparados frente a la ofensiva del empresariado y de sus representantes que, en este caso, son el gobierno que viene a arremeter con este Estatuto para Jóvenes, para precarizar el trabajo y aumentar la riqueza de los que tienen más. Por lo tanto; que la CUT se organice a nivel juvenil es importante, porque también habla de los próximos dirigentes. De los dirigentes del futuro”, finalizó.

    StephPor su parte; Stephanie González, directora nacional encargada de género e inclusión de la Confederación de Trabajadores del Cobre, valoró el espacio y la invitación a este encuentro juvenil, donde se ve el crecimiento sindical joven del país y de las diferentes organizaciones que componen la Central Unitaria de Trabajadores. Valoró también el análisis a fondo sobre el Estatuto Laboral para Jóvenes, donde se da cuenta del intento de precarizar la mano de obra joven y de coartar al trabajador mayor. Señaló que “la crítica debemos llevarla a las bases. La falta de información al respecto, a nivel nacional, es lo que debemos abordar y debemos hacer público lo nefasto de este instrumento”. Saludó los espacios de debate como este donde “nos  enriquece como dirigentes y podemos ver claramente las necesidades y problemáticas transversales del mundo obrero chileno. Visualizamos que muchas de las problemáticas y discriminaciones que tenemos en el mundo laboral, dentro de todo, sí son de género pero que finalmente son de la clase trabajadora en general, como hemos planteado desde la Confederación de Trabajadores del Cobre. Esperamos que esta no sea la única instancia de poder reunir a dirigentes jóvenes, a dialogar sobre temas relevantes y relativos al sindicalismo que debemos recuperar”, finalizó.

  • FestNelsonEnLaMemoria

    Exitoso y emotivo primer “Festival Nelson en la memoria” se realizó en El Salvador

    En el marco de la conmemoración del tercer aniversario del asesinato de nuestro compañero Nelson Quichillao, la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), haciéndose cargo de una parte fundamental de la justicia, la que se hace cada día a través del porfiado ejercicio de la memoria, realizó el día sábado 28 de julio el primer “Festival Nelson en la memoria”.

    El evento contó con una serie de actividades de memoria y homenajes en el campamento de El Salvador (comuna de Diego de Almagro), que se iniciaron el día viernes 27 en un conversatorio con pobladores de El Portal del Inca. Dicho conversatorio se desarrolló en la Junta de vecinos del sector, donde los pobladores y la CTC, junto a Alicia Lira Matus (presidenta de la Agrupación de Familiares de Ejecutados Políticos y Premio Paz 2017), el Conjunto Imaginación y Manuel Ahumada Letelier (presidente de la CTC), acompañado de directores de la Federación de Trabajadores Territorial del Cobre (FETRATEC, brazo orgánico de la CTC en la VI región), reflexionaron en torno a la necesidad de la justicia para nuestro compañero Nelson. Recordaron los hechos acaecidos hace tres años y reiteraron su compromiso de organización y participación por mayor dignidad y respeto por los derechos de los trabajadores. La jornada culminó con una emocionante presentación del Conjunto Imaginación.

    • Nelson Quichillao era un trabajador subcontratado de la minería del cobre, que se manifestaba junto a sus compañeros en el campamento de El Salvador por la renovación, ampliación y mejoramiento del Acuerdo Marco (firmado el 2007, renovado el 2009, 2011 y 2013) del año 2015. Fue en ese contexto en que las autoridades del momento tomaron la determinación de reprimir la movilización. Una represión criminal, llevada a cabo por FF.EE de Carabineros, que se desató en la madrugada del 24 de julio, de manera planificada y clandestina, dejando a muchos compañeros heridos y a nuestro compañero Nelson Quichillao muerto de un disparo.

    Ya el día sábado 28 y en la sede de la Federación de Sindicatos El Salvador (FESAL), brazo orgánico de la CTC en el territorio, se llevó a cabo el segundo conversatorio. En la oportunidad participaron dirigentes de la Federación de Trabajadores Contratistas División MantoVerde (FESAMAV) junto a los músicos y cantantes que participaron del festival. Compartieron y conversaron sobre el sentido del compromiso, la participación y la defensa de los derechos de las personas, a partir de las reflexiones de vida y trayectoria de Alicia Lira Matus y de Jorge Coulón Larrañaga (músico y fundador de Inti-Illimani). Comentaron su relación con los procesos políticos y sociales de nuestro país, fortaleciendo así el proceso de reflexión colectiva, el compromiso con la exigencia de verdad y justicia para nuestro compañero Nelson Quichillao y la defensa de los derechos de los trabajadores.

    Ya en el Club Esmeralda de El Salvador, a partir de las 20:45 y con el patrocinio de la Ilustre Municipalidad de Diego de Almagro, partió el festival propiamente tal.

    Con un video de obertura compuesto por música e imágenes que hacen alusión a la memoria y figura de nuestro compañero Nelson Quichillao, el festival, cuyo objetivo fue convocar a compositores y músicos emergentes, preferentemente de la región de Atacama, se llevó a cabo en torno al compromiso que como organización tenemos con la verdad, la justicia y la memoria de nuestro compañero Nelson Quichillao López.

    Cabe destacar que como miembros del jurado participaron Alicia Lira Matus; Jorge Coulón Larrañaga (presidente del jurado); el concejal de la Ilustre Municipalidad de Diego de Almagro, Juan Pablo Astudillo y el presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre, Manuel Ahumada Letelier.

    En un ambiente de recogimiento, pero también de mucha fortaleza y compromiso, entregaron -durante el desarrollo del evento- sus saludos el alcalde de Diego de Almagro, Isaías Zavala; Alicia Lira Matus; Ana Lamas Aguirre y Manuel Ahumada Letelier, secretaria general y presidente de la CTC respectivamente. También se contó con la presencia de la concejala María Torrejón y la dirigente social Cecilia Cuello, entre otros invitados.

    Se presentaron seis canciones que, inspiradas en la lucha de los trabajadores y en la figura de nuestro compañero Nelson Quichillao, dieron cuenta de la sensibilidad con asuntos relacionados a los Derechos Humanos, la dignidad, la solidaridad y el respeto. Folklore, trova, e incluso el hip hop fueron los géneros musicales que los presentes -y también aquellos que mediante la transmisión en vivo y en directo, vía facebook Live, a través del sitio de nuestra organización en dicha red social- pudieron disfrutar.

    • Los participantes fueron Cristian Barahona (“El Patriota”) con la canción “Nelson Quichillao”; Jacqueline Castro con “La Flor del desierto”; Jorge Véliz con “Para siempre”, Juan Díaz (“Norche”) con “La única respuesta”, Nolan Villafaña con “Seis en un segundo” y Sergio Mundaca (“Seryou”) con “Piensa y revolución”. Además de presentar sus composiciones, todos ellos, manifestaron su sensibilidad ante el contexto en que se desarrolló el Festival y las reivindicaciones sociales en general y de los trabajadores en particular.

    La presentación de las canciones participantes del Festival se dividió en dos segmentos y en el intertanto; Jorge Coulón interpretó hermosos temas del repertorio universal de la música comprometida. Mas tarde, luego de terminada la presentación de los participantes, el Conjunto Imaginación mostró una selección especialmente preparada para la ocasión, con algunos de sus temas de la Cantata por los Derechos Humanos “No exista Olvido” y otras históricas e icónicas de Inti-Illimani junto al presidente del jurado, Jorge Coulón.

    Cabe señalar que la gran calidad de las canciones hizo que el jurado tuviera dificultades para dirimir a los ganadores. Tanto así que finalmente seleccionaron a tres, en igualdad de condiciones, como representantes y ganadoras del evento. “La flor del desierto” de Jaqueline Castro, “Para siempre” de Jorge Véliz y “La única respuesta” de Juan Díaz fueron las elegidas. 

    Como organización destacamos la camaradería, el respeto y afecto que hubo entre los músicos y artistas participantes, quienes dimensionaron el sentido mas profundo del Festival Nelson en la memoria. Un sentido de fraternidad y solidaridad.

    Finalmente; el día domingo 28 se realizó el tercero de los conversatorios programados. Esta vez en la ciudad de Diego de Almagro, en torno a una comida comunitaria, una olla común. El concejal Juan Pablo Astudillo y dirigentes sociales locales, los músicos del Conjunto Imaginación, Jorge Coulón, Alicia Lira, Manuel Ahumada y Ana Lamas se encontraron en la población La Antena, donde compartieron e intercambiaron en torno a la importancia de la memoria en las luchas sociales y a la necesidad de seguir avanzando en demandas sociales para mejorar la calidad de vida de nuestro pueblo. Reiteraron también el compromiso de mantenerse unidos en torno a la exigencia de verdad y justicia para Nelson Quichillao.

    En todas las actividades de conmemoración realizadas, a propósito de cumplirse tres años del asesinato de nuestro compañero, nos impulsó una fuerza vital que es el ejemplo de Nelson, un trabajador subcontratado como todos nosotros, como la mayoría de los trabajadores del cobre, quien se encontraba movilizado por demandas justas y legítimas. En cada una de las actividades realizadas y por realizarse más adelante, reafirmamos nuestra decisión y compromiso irrestricto de exigencia de verdad y justicia para nuestro compañero, para Nelson Quichillao.

    Reiteramos a los trabajadores y al país, que seguiremos buscando la justicia que hoy Chile nos niega. Como organización nos encontramos ad portas de presentar una petición ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos, con el objeto de que se declare la responsabilidad internacional del Estado de Chile, por la vulneración de los derechos consagrados en la convención Americana de Derechos Humanos en el caso de la muerte de nuestro compañero Nelson Quichillao López.

    A continuación una selección fotográfica de las jornadas y actividades:

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    Chuqui: el cierre de la mina y su impacto social

    El día de ayer y en la sede de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de la ciudad de Calama; diversas organizaciones sindicales y sociales, entre ellas sindicatos de trabajadores de planta de Chuquicamata, la Red de Mujeres de El Loa y el MPL, se dieron cita en una conferencia de prensa que abordó la preocupante situación que afectará a sobre cuatro mil trabajadores de la zona. Todo a propósito del proceso de cierre de la mina Chuquicamata.

    ConfEn la oportunidad, los dirigentes que dieron la conferencia, entre los cuales se encontraba el presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), Manuel Ahumada Letelier, expusieron las distintas problemáticas que presenta el proceso antes señalado. Por una parte se plantea la poca información respecto del proceso mismo de cierre, de como este se está llevando a cabo y especialmente de cómo afectaría a los trabajadores y sus puestos de trabajo. Los dirigentes señalaron que este proceso afectaría a 1.700 trabajadores propios (de planta), mientras que también a 2.800 trabajadores subcontratados en lo que queda del período 2018-2022. Todos ellos quedarían sin fuente laboral, todos ellos cesantes. La situación es gravísima toda vez que implica dejar en el absoluto desamparo a miles de trabajadores y con ellos a miles de sus familias. Como si lo anterior no bastara, además de ser evidente; ello iría en directo perjuicio -tanto económico como social- de la misma ciudad de Calama y sus habitantes.

    • En la actualidad, Calama es una ciudad que enfrenta una pobreza extrema cercana al 30%. Se estima que Calama, con la situación expuesta, con los despidos o desvinculaciones masivas, perderá el consumo de bienes y servicio equivalente a un poder adquisitivo superior a los $ 2.500 millones mensuales.

    Desde la Confederación de Trabajadores del Cobre vemos con mucha preocupación lo que está ocurriendo en el norte de nuestro país. El proceso de cierre de la mina Chuquicamata no se está llevando a cabo con la participación de todas las partes involucradas, que más que involucradas se están viendo afectadas. No es posible que un proceso de este tipo implique la cesantía de alrededor de 4.500 trabajadores, trabajadores que no son solos, que además tienen familias y que por extensión -este cierre y su proceso- afectará a la comunidad en su totalidad. Codelco, una empresa estatal, que tiene o que debe tener como principio el interés de la comunidad, está haciendo caso omiso al impacto y verdadero conflicto social que con esto estaría produciendo.

    A continuación reproducimos el comunicado público dado a conocer en la conferencia de prensa:


    COMUNICADO PÚBLICO


    EL CIERRE DE LA MINA CHUQUICAMATA Y LA CIUDAD DE CALAMA

    Como es de conocimiento generalizado, CODELCO CHILE está ejecutando el cierre de las operaciones en la Mina Chuquicamata. En un proceso de 3 a 4 años terminarán las faenas de Geología, Perforación, Tronadura, Carguío, Transporte, Movimiento de Tierra, Servicios de Apoyo, todas las labores de mantenimiento electromecánico de Perforadoras, Palas, Camiones, Cargadores, Regadores y otros equipos.

    Solo a modo de ejemplo; el año 2012 la Mina Chuquicamata operabacon más de una centenar de camiones de extracción, una docena de Palas y 16 Perforadoras. Empleando a cerca de 2.000 trabajadores de planta directamente para producir más de 450 mil tons de cobre fino.

    Este año su producción apenas se acercará a la 280 mil para descender a 142 mil el 2020 y caer a 35 mil el año 2021 terminando así el proceso de cierre de faenas.

    Asociado al cierre de la Min, no sólo se perderán más de 2.000 puestos de trabajo del personal de Planta, sino, además miles de puestos laborales de trabajadores contratistas que actualmente desarrollan faenas de proveedores y operadores de explosivos de servicios de apoyo a la operaciones de la mina, de mantenimiento, de transporte de personal, de alimentación en la faena, de aseo industrial, en fin.

    Si hay actualmente una condición común entre los trabajadores de planta y de las empresas contratistas. Es que vivimos en Calama, con nuestras familias, por el sistema de trabajo y de turnos.

    En los planes de CODELCO, no figura la creación de puestos de trabajo en la Mina Subterranéa.
Dicho Proyecto se desarrollará con trabajadores que llegaran desde las demás regiones del país.

    El sistema de trabajo que proyecta CODELCO es el 7 x 7 con turnos de 12 hrs. diarias. Hoy En el desarrollo del Proyecto de Chuqui subterránea se emplean más de 5.000 trabajadores.
La inmensa mayoría de dichos trabajadores con sus familias no residen en nuestra ciudad. Ni siquiera conocen Calama!!

    En definitiva, Calama, perderá dentro de los tres próximos años alrededor de 4.500 puestos de trabajo afectando directamente a la ciudad; al comercio, al transporte colectivo, a los servicios públicos, etc.

    Mensualmente Calama perderá el consumo de bienes y servicio de un poder adquisitivo superior a los $ 2.500 millones mensuales.

    Como Calama, ya conocimos la experiencia del traslado del Campamento de Chuquicamata a nuestra ciudad, su “política del buen vecino” y el concepto de “la Nueva Calama”

    Todos planes y políticas sin suficiente participación de los trabajadores ni de la ciudadanía.

    CODELCO como es su costumbre no ha dado información, antecedentes sobre este cambio mayor en nuestra ciudad.
No solo los trabajadores de planta no han sido considerados en los planes y políticas codelquianos. El trabajador contratista y sus familias y la ciudadanía de Calama. No existimos para CODELCO.

    Solo un movimiento sindical unido y organizado junto a una comunidad calameña dispuesta, movilizada e integrada. Puede introducir como prioridad en la Agenda, Planes y Políticas de CODELCO, nuestros más sentidos interés, como trabajadores y ciudadanos, frente al cierre de la Mina Chuquicamata.

    Instamos a Codelco, a revisar sus políticas respecto del cierre de la Mina Chuquicamata y la forma de explotar Chuqui subterráneo, particularmente su sistema de turnos, los procedimientos de reconversión para trabajadores propios y contratistas y las medidas para asegurar la continuidad laboral de los miles de trabajadores afectados con la cesantía. Demandamos del Sernageomin nos informe sobre el proceso de cierre de la Mina.

    En los sectores populares, en las poblaciones, cada vez que el empresariado del extractivismo decide golpear la matriz económica, estremece a las familias con cesantía.
Calama ya enfrenta pobreza extrema cercana al 30% afectando directamente en el acceso de la vivienda digna, salud, medio ambiente y calidad de vida.

    Cada medida tomada desde arriba empobrece a las familias y tristemente afecta a la felicidad de los niños y niñas. Con ellos, somos la zona de sacrificio más golpeada incluso en su matriz productiva extractiva.

    Por esto las organizaciones sindicales, sociales y comunidad de Calama nos ponemos en estado de alerta, rechazando la precariedad laboral, la cesantía, el nuevo estatuto laboral a los jóvenes y la desigualdad salarial en las mujeres.

    Junto con llamar a los parlamentarios de la Región, a sus Consejeros Regionales, al Alcalde y sus Concejales. Nos ponemos a disposición de las organizaciones sociales y comunitarias para enfrentar unidos este proceso.

    El éxito o el fracaso del proceso de transformación de Chuquicamata, pasa por respetar los intereses de los trabajadores, de las y los Calameños.

    CON CALAMA TODO ES POSIBLE!!!


  • EncabezadoNotaWebCTC

    A tres años de su asesinato: Somos todos Nelson Quichillao!

    El día de hoy se cumplen tres años desde el cobarde asesinato de nuestro compañero Nelson Quichillao López. Un asesinato perpetrado el pasado 24 de julio de 2015.

    En este tercer aniversario del asesinato de nuestro compañero Nelson Quichillao, la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) realizará distintas iniciativas conmemorativas. Las actividades se iniciaron hoy a las 11:00 horas y en la plaza de la ciudad de Los Andes, con un acto cultural realizado por la Federación de Trabajadores de la Minería (FETRAMIN). También este mismo martes 24 de julio y organizada por la Federación de Sindicatos El Salvador (FESAL), se realizará una velatón en homenaje a Nelson, en el Memorial que fuera inaugurado el año 2016 en El Salvador, el mismo lugar donde fue asesinado nuestro compañero. Siguiendo con las actividades; hoy a las 21:00 horas y en la sede de la Federación de Trabajadores Territorial del Cobre (FETRATEC), en la ciudad de Rancagua, se realizará un acto en su memoria.

    Para el día sábado 28 de julio y a partir de las 19:30 horas se realizará el primer Festival de la voz “Nelson en la Memoria” en el Club Social Esmeralda de El Salvador (comuna de D. de Almagro). Hemos convocado a los artistas de la zona, comprometidos con las causas justas de los trabajadores y sus luchas, que a través de sus creaciones puedan dar testimonio y homenaje usando las armas de la belleza, la poesía y la creación. Cabe destacar que asistirán al festival como jurado la Presidenta de la Agrupación de Familiares de Ejecutados Políticos (AFEP) Alicia Lira Matus, el director y fundador de Inti-Illimani Jorge Coulon y el presidente de la CTC Manuel Ahumada Letelier. El festival contará, también, con el tributo musical del Conjunto Imaginación.

    Siguiendo con las actividades; organizada por la Federación Minera del Norte (FEMINORT), el martes 31 de julio a las 19:00 horas y en la Sede de la Centra Unitaria de Trabajadores (CUT) de la ciudad de Iquique, se realizará un acto homenaje a Nelson Quichillao.

    Manuel Ahumada, presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre, señaló que “un día como hoy, pero hace tres años y alrededor de las tres de la madrugada, fue asesinado nuestro compañero Nelson Quichillao. Un hecho que ocurrió en medio de movilizaciones de los trabajadores subcontratados por sus justas y legítimas demandas laborales. Nuestro compañero, socio de la Confederación de Trabajadores del Cobre, fue asesinado por un disparo de un funcionario de Fuerzas Especiales de Carabineros, Marco Guerrero, que hasta el día de hoy se encuentra cumpliendo funciones policiales”.

    A tres años de este alevoso crimen contra un trabajador movilizado, como Confederación de Trabajadores del Cobre, redoblamos nuestro compromiso inclaudicable de luchar por hacer justicia para nuestro compañero Nelson. Comunicamos a los trabajadores chilenos que buscaremos en la comunidad internacional la justicia que Chile nos niega. Nos encontramos ad portas de presentar una petición ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos, con el objeto de que se declare la responsabilidad internacional del Estado de Chile, por la vulneración de los derechos consagrados en la convención Americana de Derechos Humanos.

    Los trabajadores chilenos, con Nelson en la memoria, exigimos justicia.

    ¡SOMOS TODOS NELSON QUICHILLAO!

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    11 de julio: Día de la Dignidad Nacional en la CTC

    El día miércoles 11 de julio y en el salón Nelson Quichillao López de la sede central de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), en la ciudad de Santiago, se conmemoró el “día de la dignidad nacional”. Aquel día, pero de 1971, el congreso pleno de nuestro país aprobó -por unanimidad- la nacionalización del cobre.

    Al evento concurrieron invitados de variadas organizaciones sociales, políticas y sindicales, que se dieron cita en un acto no solo de memoria sino también de recuperación histórica. La nacionalización del cobre, conocida como nuestra segunda independencia económica, es un verdadero hito en la historia de nuestro país por cuanto a la trascendencia política y soberana que ella significó.

    • Ocurrida durante el gobierno popular del presidente Salvador Allende y en un acuerdo transversal de todos los sectores políticos representados en el parlamento, la nacionalización del cobre vino a dar sustento a la implementación de variadas e importantes políticas y derechos sociales. Lo anterior, esta vez, con independencia de intereses particulares o externos. Esta vez, Chile decidía su propio destino.

    3El acto comenzó alrededor de las 18:30 horas con la emocionante presentación de “Brontë”, un trío de cuerdas clásicas (violín, viola y violoncello). Su repertorio incluyó “La Jardinera” de Violeta Parra, “Charagua” de Víctor Jara y “Vamos Mujer”, pieza que es parte de la ‘Cantata Santa María de Iquique’ de Quilapayún.

    Luego vino el saludo y palabras del presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre, Manuel Ahumada Letelier, quien destacó la importancia del hecho histórico de la nacionalización del cobre, de su trascendencia en lo económico y político para nuestro país y de cómo este se fue gestando. Y es que la nacionalización del cobre no se puede valorar sin el rescate de todo un proceso social anterior, de entendimientos y definiciones políticas transversales, pero también de la conciencia generalizada del pueblo y los trabajadores de Chile. No es un hecho aislado, es un hecho, como tantos otros incluso en el mundo, donde la participación y esfuerzos de grandes personalidades de la cultura, de la política, de organizaciones sociales y sindicales toman especial relevancia, pero que a su vez también son parte de algo más. Son parte de un todo y de todos, juntos, que finalmente se tradujo en la decisión de todo un país para forjar su propio destino.

    4Se refirió también a como, luego de años y en la actualidad, todo ese ánimo y objetivo movilizador que derivó en la nacionalización del cobre fue desvirtuándose. Hoy, a propósito de las reclamaciones y presentaciones sobre la recuperación del Litio y de los recursos que este genera o podría generar, el país ha sabido que en promedio durante los últimos diez años las transnacionales del cobre se llevan treinta mil millones de dólares anuales (situación que como organización desde su fundación hemos venido denunciando), señalando, por ejemplo, que la gratuidad de la educación cuesta siete mil millones de dólares anuales. Entonces, con la definición del parlamento de hace 47 años y si no estuviera desnacionalizado el cobre, se podrían resolver las problemáticas de salud, educación y vivienda. Codelco por su parte, además, explota solo el 26% del cobre en Chile, pero a través del subcontrato -mecanismo de precarización laboral- las empresas contratistas y subcontratistas se llevan más dinero del que Codelco mismo deja al país.

    Todo lo anterior no es casualidad. Obedece a una privatización encubierta de nuestros recursos, del cobre. Obedece a la idea de desbaratar todo un sueño del pueblo trabajador que luego a través de una dictadura cívico-militar, se instala el plan laboral de José Piñera, la desmunicipalización de la educación, las AFP, se instalan los pilares de un Modelo que no nos permite retomar un sueño por el cual a muchos asesinaron, desaparecieron, torturaron, exiliaron.

    El rescate de la memoria histórica, entonces, nos permite hacer algunas síntesis. El actual Modelo nos indica que debemos constituir un nuevo sindicalismo, que hay nuevos referentes, que tenemos que inventar la pólvora, inventar la rueda. El rescate de la memoria histórica nos ha permitido entender que no hay que inventar nada. El movimiento sindical no tiene que constituir un nuevo movimiento sindical, el movimiento sindical tiene que recuperar sus raíces, el movimiento popular tiene que recuperar sus raíces. Los partidos políticos, así como nosotros hacemos la autocrítica y estamos empujando para recuperar las raíces del movimiento sindical, también necesitan recuperar sus raíces. Necesitamos al partido de Radomiro Tomic, necesitamos al partido de Salvador Allende, necesitamos al partido de Pedro Aguirre Cerda, necesitamos al partido de Luis Emilio Recabarren. Ese es el llamado que tenemos que hacer -finalizó-.

    5La jornada continuó con la presentación de la exposición “Luchadores invencibles, la memoria del futuro”, del profesor y artista Víctor Orellana, en voz de Ana Lamas Aguirre, Secretaria General de la Confederación de Trabajadores del Cobre. En su intervención hizo un repaso por algunas de las figuras y personalidades allí retratadas (en total 25). Habló de grandes hombres y mujeres, luchadores y luchadoras invencibles, como Dolores Ibárruri (La Pasionaria), con su “no pasarán” llamando a resistir el asedio y la traición de las fuerzas franquistas en la guerra civil española. Recordó al “ejercito de los hombres libres”, encabezado por Augusto César Sandino, la voz inclaudicable de Sola Sierra demandando verdad y justicia para todos los caídos en la dictadura vivida en Chile. La fuerza consciente de la dirigenta comunista Gladys Marín, ejemplo de vida y consecuencia para las actuales generaciones y Luis Emilio Recabarren, como dijera Neruda; capitán del pueblo. La presentación de la Secretaria General de la CTC dió pie para algunas palabras del artista, el profesor Víctor Orellana, quien comentó su inspiración para la realización de esta serie de obras. Las personas allí retratadas, todas, inspiraron en él admiración y reconocimiento por sus vidas de lucha, “porque el mundo cambia cuando hay lucha”, señaló. Destacó la importancia de la memoria histórica, “porque los pueblos que olvidan su historia están condenados irremediablemente a repetirla”.

    Recordó que la lucha se da en distintos ámbitos de la vida, en la política, en el sindicalismo, hay aquellos que toman las armas, otros que con un lápiz y un papel hacen un tremendo aporte a la humanidad, en el deporte, en cuanta actividad humana hay gente que lucha. Añadió que el gran personaje, el personaje principal, de las grandes luchas de la humanidad son los pueblos. Ese es el gran artífice de los progresos, de los cambios. Este trabajo, entonces, es una pequeña contribución que ayude a la memoria.

    Sobre el hecho de la nacionalización del cobre indicó que es una situación que permanece vigente. “Estamos en pleno proceso de desnacionalización del cobre y no solo del cobre, sino de todos los recursos que este país tiene”. En ese sentido, entonces, felicitó a la Confederación de Trabajadores del Cobre por tener dentro de sus objetivos fundacionales y estratégicos la lucha por la recuperación y renacionalización del cobre. Agradeció también al profesor Iván Ljubetic Vargas, historiador del Centro de Extensión e Investigación Luis Emilio Recabarren, CEILER, por su contribución en las reseñas biográficas que acompañan a cada retrato de la exposición. 

    Para concluir indicó que “de esto nos beneficiamos todos. A todos aquellos, hombres y mujeres, jóvenes y viejos, que han luchado en este país, que siguen luchando. A dicho esfuerzo debemos los cambios que nosotros queremos. Porque no me cabe duda, por ejemplo, de que si en este país alguna vez el Estado vuelve a ser dueño del cobre, va a ser porque la Confederación de Trabajadores del Cobre ha jugado un gran papel en ese proceso”, finalizó.

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    Sindicato FEPASA y exitosa Negociación Colectiva

    El día de ayer, martes 10 de julio, el Sindicato FEPASA llegó a un exitoso acuerdo con la empresa Ferrocarriles del Pacífico S.A en la negociación colectiva que el último tiempo estaban llevando a cabo.

    Como publicáramos en una nota anterior (ver aquí); el día 10 de mayo, el sindicato que agrupa a trabajadores operarios de ferrocarriles, presentó su pliego de negociación a la empresa solicitando -entre otros asuntos- el mejoramiento en las condiciones de seguridad de los trabajadores y abordar la diferencia salarial que hay entre operarios de la misma categoría.

    Cabe señalar que estos temas, en su oportunidad y en pleno proceso de negociación, también fueron compartidos con el presidente del sindicato Metro de Santiago, Eric Campos, quien además es vicepresidente de comunicaciones de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), donde se discutieron e hicieron notar las falencias en los protocolos que se ejecutan toda vez que ocurre alguna emergencia o fatalidad en el cumplimiento de sus labores (ver nota aquí)

    Por su parte; Sergio Figueroa, presidente del Sindicato de establecimiento FEPASA, a propósito de la conclusión exitosa de esta última negociación colectiva, señaló que los acuerdos fueron beneficiosos por cuanto a que la empresa ahora tiene una mirada distinta, de valoración, en relación a los trabajadores y socios del sindicato.

    Indicó que los beneficios obtenidos en términos monetarios tienen una importante valoración por cuanto al reconocimiento del “igual trabajo; igual salario”. Es decir, no existe discriminación económica entre las mismas categorías.

    Indicó que en dicha negociación, además, se consiguió:

    1. Eliminación de bandas de sueldo.
    2. Avances en beneficios sociales.
    3. Lograr el reconocimiento, de parte de la empresa, a nuestra labor en el rubro ferroviario y con ello la dignificación a nuestra importante labor ferroviaria.

    AsambleaAgregó que “este proceso de negociación se llevó a cabo en distintas mesas de trabajo, en las cuales fuimos guiados, acompañados y orientados por el equipo negociador de la Federación de Trabajadores de la Minería (FETRAMIN) y de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC). Todos los integrantes del Sindicato de Establecimiento FEPASA los andes quedaron gratamente satisfechos, puesto que se obtuvo la gran mayoría de los puntos solicitados sin necesidad de llegar a conflictos”, enfatizó.

    SFigEl presidente del Sindicato de establecimiento FEPASA, Sergio Figueroa, destacó la disciplina sindical y el apoyo obtenido a través de sus socios, puesto que a la hora de la votación la huelga obtuvo un 100% de apoyo.

    Para finalizar, Figueroa expresó “se puede concluir que toda negociación es dura y requiere de trabajo en equipo, disciplina y mucha transparencia. Cabe destacar la gran labor que realizaron los equipos de la FETRAMIN y la CTC, puesto que sin ese apoyo no hubiese sido posible llegar a una negociación exitosa.”

    Como Confederación de Trabajadores del Cobre saludamos y felicitamos a los trabajadores agrupados en el Sindicato de establecimiento FEPASA, a la vez que los instamos a seguir organizados, activos y vigilantes para que los avances y logros obtenidos en esta negociación se hagan efectivos y perduren en el tiempo. Saludamos también a la dirigencia del Sindicato de establecimiento FEPASA, por su importante gestión en esta última negociación. A seguir organizados, a seguir fortaleciéndose… ¡Arriba los que luchan y no se rinden jamás!

  • EncNacCob

    Nacionalización del Cobre:11 de julio, Día de la Dignidad Nacional en la CTC

    El próximo miércoles 11 de julio y en la sede central de la Confederación de Trabajadores (CTC), ubicada en Almirante Latorre 149, en la ciudad de Santiago, se conmemorará un año más (47) desde que el congreso nacional de nuestro país -y por unanimidad- aprobara la nacionalización de la riqueza más importante de nuestra patria: el cobre.

    La ceremonia, a la que asistirán importantes invitados del mundo político, sindical y social en general, también contará con la inauguración de una exposición llamada “Luchadores invencibles, la memoria del futuro”. Una obra del profesor y artista Víctor Orellana que contempla una serie de retratos de luchadores sociales que, acompañados por reseñas biográficas realizadas por el reconocido historiador Iván Ljubetic, darán realce y toda la trascendencia que tiene y merece el conmemorar El Día de la Dignidad Nacional.

    Quedan todos, entonces, invitados a esta ceremonia cargada de reconocimiento histórico, pero también de reivindicaciones presentes y proyecciones para nuestro país y los trabajadores.

    Lamina 47 años Nac del Cobre

  • EncNotaCongSindEP

    Congreso de Sindicatos de Empresas Públicas se desarrolló en la CUT

    Entre los días miércoles y jueves de esta semana y en la sede central de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), se desarrolló el Congreso de Sindicatos de Empresas Públicas. El evento, convocado por una amplia cantidad de agrupaciones, entre ellas la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y donde participó su presidente Manuel Ahumada, reunió a diversas organizaciones sindicales de todo el país y tuvo como objetivos el compartir experiencias entre las distintas organizaciones, tener un conocimiento mayor sobre la situación de las empresas públicas de Chile y generar una instancia que propicie la unidad entre los sindicatos de las empresas del Estado.

    En la primera jornada, el día miércoles, se abordaron asuntos como “La Ley de Transparencia y su aplicación en las empresas públicas” expuesto por el presidente del Consejo para la Transparencia, Marcelo Drago; “Desafíos de la economía chilena desde las instituciones públicas”por el economista y académico de la Universidad de Chile, Ricardo Ffrench Davis; “Probidad y transparencia en Empresas Públicas”, en voz del contralor General de la República, Jorge Bermúdez y el conversatorio “Gobiernos corporativos y representantes de los trabajadores en directorios de empresas públicas”, donde participaron Consuelo Saavedra, periodista (TVN); Marcos Varas (ENAP); Marco Beas (Banco Estado) y Daniel Águila (Empresa Portuaria Talcahuano).

    En tanto el día jueves; se desarrolló la exposición “Directrices del código del Sistema de Empresas Públicas (SEP) sobre gobiernos corporativos”, a cargo de Víctor Selman, director corporativo del SEP. También se realizó el conversatorio sobre “Los gobiernos corporativos en las empresas del Estado de Chile” con Hugo Caneo, director del Centro de Gobierno Corporativo de la Universidad de Chile y Bernardita Escobar, ex presidenta del consejo directivo del SEP.

    CUTSDurante las dos jornadas se abordaron una importante cantidad de temas particulares, pero que son de gran relevancia por lo que representan para el futuro de los trabajadores. Es así como, por ejemplo, se mencionaron los avances sobre la innovación y automatización de los procesos productivos, asunto que se valora, pero que hasta ahora y así como está planteado traería consigo un problema: la disminución del empleo. Es decir; para las empresas, por un lado, es beneficioso por cuanto al aumento de la productividad y utilidades, pero por otra parte no crearía muchas más fuentes laborales o derechamente las disminuiría. Lo anterior evidentemente supone un conflicto, pues obliga al Estado y gobiernos a asumir una responsabilidad política y social para encontrar un justo equilibrio. La innovación y la automatización, entonces, no pueden ser vistas como un medio para el solo aumento de utilidades, los avances tecnológicos en los procesos productivos deben ser concebidos y aplicados en razón del beneficio de todas las partes, que por cierto involucra a los trabajadores y por extensión a las familias y al país en general.

    Es por ello que se plantea que la innovación tecnológica debe ser inclusiva respecto de la ocupación laboral, pues hay empresas que se vuelven muy productivas, pero que generan una desocupación preocupante. 

    Sobre la equidad de género se planteó que es una lucha permanente, que se comparte y que hay que seguir dándola. Datos sobre la participación de mujeres, en los directorios de las empresas públicas, señalan que en los últimos gobiernos esta ha ido en aumento. Solo en el primer período de S. Piñera la tendencia disminuyó, pero que en el segundo gobierno de M. Bachelet esta aumentó notablemente, pasando desde un 5% en el gobierno de R. Lagos a un 43% aprox. hacia fines del año 2017.

    RFDPunto aparte y que ha sido tema central es la discusión sobre la equidad en los salarios. Mientras el gerente de alguna empresa puede ganar seis millones de pesos (o más), hay trabajadores de la misma empresa que perciben solo el salario mínimo. Esa brecha salarial, esa diferencia, representa un gran problema para la economía nacional ya que “no se puede ser un buen consumidor, si no se es un buen receptor de ingreso salarial”, como señaló el profesor y economista Ricardo Ffrench-Davis. Se plantea, por otra parte y como gran solución, las tarjetas de crédito, pero ese crédito se paga -otra vez- con el mismo ingreso salarial, agregó el economista

    Finalmente; el congreso culminó con un espacio de trabajo exclusivo para dirigentes, que dio pié al debate sindical propiamente tal y donde uno de los grandes consensos fue la unidad de los trabajadores.

    Como Confederación de Trabajadores del Cobre saludamos esta instancia y, como organización, esperamos se sigan dando espacios como estos. La unidad de los trabajadores es un asunto que debe pasar de lo declarativo a un ejercicio constante y real y eventos como este son muestra de aquello.

  • EncNotaLitio

    Movimiento El Litio Para Chile y manifestación en Plaza de Armas

    El día de ayer y alrededor de las 19:00 horas, el “Movimiento El Litio Para Chile” se reunió en una manifestación llevada a cabo en la Histórica Plaza de Armas de la ciudad de Santiago.

    La jornada que contó con la asistencia y participación de diversas organizaciones sindicales (entre ellas la Confederación de Trabajadores del Cobre), estudiantiles, sociales, políticas y de los diputados de la república Boris Barrera, Daniel Nuñez y Hugo Gutiérrez, tuvo por objetivo seguir denunciando los acuerdos entre la CORFO y Soquimich (SQM), que le permitirían a esa última seguir usufructuando del salar de Atacama y de sus recursos que debieran ser explotados y aprovechados por el Estado en beneficio de todos. También se alzaron voces exigiendo la salida de Ponce Lerou de SQM, a quien acusan de ser un agente corruptor de la política chilena. 

    El Movimiento El Litio Para Chile ha venido realizando distintas acciones, manifestaciones, marchas, diligencias y presentaciones en el parlamento no solo denunciando lo antes señalado, sino además haciendo propuestas para rectificar el camino que nuestro país recorre por cuanto a la explotación y aprovechamiento de sus recursos naturales y estratégicos. Se oye con fuerza entonces la expropiación de SQM y la creación de una Empresa Nacional del Litio. Para ello, cabe señalar, sería necesaria una reforma constitucional que permita la mencionada expropiación y la creación de una Empresa Nacional. Todo esto es parte de un proyecto de Ley que la próxima semana se verá en la Comisión de Constitución y que eventualmente podría ser votado por el pleno de la Cámara Baja.

     

  • EncNotaCTMIN

    CTMIN se reunió con Asesor del Ministerio del Trabajo

    El día de ayer y en dependencias del Ministerio del Trabajo tuvo lugar una nueva reunión entre la Coordinadora de Trabajadores de la Minería (CTMIN) y autoridades pertinentes, para avanzar en asuntos relativos al Trabajo Pesado y la Jubilación de los trabajadores de la minería. 

    ReuCTMIN1A la cita, por parte de los trabajadores, asistieron representantes de la Federación de Supervisores del Cobre (FESUC); de la Federación de Supervisores de la Gran Minería Privada (FESUMIN); de la Federación Minera de Chile (FMC); de la Confederación Minera de Chile (CONFEMIN) y de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC). En tanto; por parte de la Subsecretaría de Previsión Social y del Ministerio del Trabajo solo asistió Pedro Contador, quien es asesor del Ministerio del Trabajo. En la oportunidad -como mencionamos anteriormente- se siguió abordando asuntos relativos al Trabajo Pesado y Jubilación de los trabajadores de la minería y, al respecto, se solicitó ajustar las tablas de mortalidad que afectan a quienes se desempeñan en condiciones de trabajo pesado, a las edades reales de jubilación. Lo anterior podría implicar un aumento en las pensiones de los trabajadores, ya que estas podrían calcularse según una tabla de factores de trabajo pesado para quienes se desempeñan en dicha condición. A propósito de lo anterior es que cabe recordar la preocupante tasa de mortalidad y la disminución en las expectativas de vida de los trabajadores de la minería en general y de quienes cuya labor ha sido calificada como trabajo pesado.

    ReuCTMINAnte la inquietud por la falta de mayores antecedentes, el asesor del Ministerio del Trabajo, Pedro Contador, indicó que se realizó un levantamiento preliminar sobre las expectativas de vida en relación al Trabajo Pesado, pero además señaló que dicho levantamiento se desarrolló tomando en cuenta a los cotizantes (por trabajo pesado) y la mortalidad de aquellos, dando cuenta y reconociendo ademas, que los datos con los que cuenta el Estado es muy bajo o casi nulo, por lo que ante esta suerte de “orfandad de datos” no podrían considerarse representativos ni que motiven un eventual cambio de ley. Es por ello entonces que los trabajadores coordinados en la CTMIN manifestaron su preocupación e inquietud por la falta de estudios e información más acabada al respecto, pues es evidente el hecho de que las expectativas de vida de los trabajadores de la minería se ve disminuida, debido a las condiciones en que se desempeñan y que incluso según estándares internacionales su trabajo debiera ser calificado como trabajo pesado.

    Finalmente y con el propósito de continuar con las mesas de trabajo, es que se acordó una próxima reunión para la primera semana del mes de julio, para conocer con mayor precisión los datos e información que tienen tanto el Ministerio del Trabajo y la Subsecretaría de Previsión Social sobre las materias señaladas, además del compromiso de realizar un estudio de investigación más acabado al respecto.

  • Resultado Becas Edc Sup 2018

    Resultado Becas de Educación Superior 2018.

    Compañeras y compañeros, el día de hoy (lunes 18 de junio) es la publicación de los resultados finales de las Becas de Excelencia Académica de Educación Superior para este año 2018.

    • La Confederación de Trabajadores del Cobre, a partir de la conquista y firma del Acuerdo Marco con Codelco Chile el año 2007, ha logrado una serie de beneficios para los trabajadores y sus familias, entre ellos el acceso a becas de educación superior.

    Para conocer los resultados de las postulaciones deben ir al sitio web de la Otic de la Cámara Chilena de la Construcción (hacer click aquí), entrar a la sección “Becas de Educación Superior” e ingresar la información requerida para conocer el resultado.

    A todas y todos quienes hayan postulado les deseamos éxito, en este proceso y en sus estudios.

  • Fondo De Vivienda 2018

    Se abre postulación a Fondo Único de Vivienda Concursable año 2018

    Compañeras y compañeros, comunicamos que ya está abierto el proceso de postulación al Fondo Único de Vivienda Concursable, año 2018, para trabajadores contratistas y subcontratistas que presten servicios a Codelco Chile.

    • El Fondo de vivienda concursable -entre otros beneficios- existe desde el año 2007, gracias al Acuerdo Marco firmado entre la Confederación de Trabajadores del Cobre, las empresas contratistas y Codelco.

    Este beneficio (como señaláramos en publicaciones anteriores) consiste en un aporte único para la compra, construcción o prepago de créditos hipotecarios de la primera casa, donde cada postulante debe cumplir con los requisitos establecidos. Cabe señalar que este beneficio es exclusivo y único para la primera vivienda del trabajador, por lo que todo compañero o compañera que ya se haya adjudicado este beneficio en años anteriores deberá abstenerse de postular nuevamente en este proceso.

    Para este año, el Fondo Único de Vivienda Concursable dispone de 1.000 (mil) cupos por un monto de UF20 (veinte unidades de fomento) y, para postular, ya es posible acceder al sitio web de la Otic de la Cámara Chilena de la Construcción, donde encontrarán más indicaciones y para ingresar los datos de requeridos (haz click aquí)

  • Encabezado

    El Litio Para Chile: fecha y lugar para jornada de protesta nacional

    El día de ayer y en dependencias de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) en la ciudad de Santiago, se realizó la más reciente asamblea del movimiento El Litio Para Chile. A la oportunidad asistieron diversas organizaciones laborales y sindicales, estudiantiles, políticas y sociales en general, donde la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), representada por su presidente Manuel Ahumada, tampoco estuvo ausente.

    MALuego de una ronda de intercambio, de análisis del actual escenario, apreciaciones, ideas y propuestas por parte de los asistentes, la asamblea adoptó distintos acuerdos y resoluciones. Entre ellos; tomar acción concreta y convocar a una jornada de protesta nacional para el día jueves 21 de junio, día en que para la ciudad de Santiago el acto se desarrollará en la Plaza de Armas a las 19:00 horas. Las consignas y ánimo movilizador del Movimiento y para la mencionada jornada de protesta son “Fuera Ponce Lerou de SQM”, “fin a contratos Corfo-SQM” y la “Expropiación de Soquimich”.

    MesaChile no debe -y no puede- permitirse el continuo despojo de sus recursos naturales y estratégicos. Recursos y riquezas que, en un principio y por su carácter soberano, corresponden a todos y a nadie en particular. Sin embargo; en nuestro país aún existe la lógica de poner los intereses particulares de unos pocos por sobre los intereses de todos y es justamente aquello lo que debemos resistir y detener. Revocar, anular o poner fin a los contratos entre Corfo y SQM, además de su expropiación, entonces, es de toda justicia.

    Finalmente; quedan todos convocados para el día jueves 21 de junio a las 19:00 horas en Plaza de Armas (en Santiago) y en todo Chile a manifestarse, por la recuperación de nuestros recursos y riquezas naturales.

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