• Encabezado

    CTC se reunió con trabajadores contratistas de AngloAmerican

    Este jueves 27 de abril, dirigentes de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) se reunieron con decenas de trabajadores contratistas, que prestan servicio a la mandante transnacional AngloAmerican Chile en su División Los Bronces,  a objeto de informarles la negociación y defensa del Acuerdo Marco suscrito por la organización, la mandante transnacional y sus Empresas Contratistas. Instrumento firmado ante el Director Nacional del Trabajo don Christian Melis, quien actuó como ministro de fe y garante de dicho acuerdo colectivo.

    En las asambleas  los trabajadores informaron a la CTC, las prácticas antisindicales que AngloAmerican Chile viene realizando en su contra, específicamente la imposición de la firma de un Anexo de Contrato de Trabajo en el cual se establecen abusivas cláusulas antisindicales que cercenarían el derecho a huelga constitucional que los ampara.

    A modo de ejemplo establecen la cláusula: “A contar del 1 de enero del 2018, se pagará en el mes de enero de cada año de vigencia del presente Anexo, un incentivo a los trabajadores que cumplan con los requisitos en la cláusula segunda del presente instrumento, por mantener un trabajo colaborativo en las distintas Operaciones de AngloAmerican, a condición que no se haya producido en el año calendario anterior una suspensión ilegal de la actividad laboral de los trabajadores que afecte la continuidad operacional de las faenas…

    Los trabajadores requirieron formalmente a la CTC que en su nombre presente las acciones administrativas y judiciales que correspondan, con lo que se iniciará la presentación de tales acciones y el requerimiento inmediato a la Dirección Nacional del Trabajo a objeto de que cumpla con su obligación legal de garantizar la identidad e indemnidad de los trabajadores denunciantes de tales prácticas antisindicales.

    Manuel Ahumada, presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre, dijo que “para garantizar que no existan represalias en contra de los trabajadores este requerimiento  se hará  bajo la reserva de identidad, estas denuncias administrativas se entregarán en la Dirección del Trabajo y este organismo debe proteger y amparar a los trabajadores denunciantes”.

    “Una vez más queremos recalcar que nos hemos comprometido con los trabajadores a denunciar esta práctica antisindical en contra de Angloamerican, y de todas la personas naturales o jurídicas que hayan participado en la preparación y comisión de este anexo de contrato. Por último, les digo a todos los trabajadores que el petitorio fue entregado el pasado 16 de marzo, instrumento que asegura y protege a miles de compañeros que laboran en la transnacional y que va en defensa  de los derechos fundamentales de las y los trabajadores. Toda la información oficial siempre estará a través de nuestro sitio web y nuestros canales oficiales”. Señaló Ahumada.

     

     

     

     

  • Dirección del Trabajo notificó petitorio de Acuerdo Marco 2017 a Anglo American

    Este martes 21 de marzo, la Dirección del Trabajo (DT) notificó el petitorio de Acuerdo Marco 2017  a Anglo American Chile, medida solicitada por la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), frente a la no recepción de tal documento por parte de la transnacional.

    La DT fue el organismo público encargado de informar a la minera transnacional sobre el petitorio, debido a la nula disposición al diálogo que tuvo Anglo American el pasado jueves 16 de marzo, cuando la cuprífera bloqueó el edificio corporativo, incluso la Oficina de Partes. Dejando, como única solución, que los dirigentes dejaran el documento por debajo de la puerta.

    El pasado jueves 16 de marzo, el Director Nacional de la Dirección del Trabajo, Christian Melis, recalcó que “la Confederación nos ha hecho entrega de este petitorio y naturalmente el compromiso nuestro es trasladar este documento a la empresa, y ahí comienza un paso de relación entre las partes. Naturalmente nuestro rol es siempre facilitar el diálogo constructivo, por lo tanto estamos atentos a ese proceso”.

    Con esto se inicia este proceso en el cual la CTC, mediante un dialogo que espera constructivo por parte de la transnacional, pretende mantener y profundizar los derechos de las y los trabajadores contratistas y subcontratistas que laboran para Anglo American, siendo esta la oportunidad que las partes acordaron en el Acuerdo Marco suscrito con fecha 11 de abril de 2014.

    Como Confederación de Trabajadores del Cobre, valoramos la prontitud con qué la Dirección del Trabajo cumplió con el compromiso asumido, la notificación de manera formal a Anglo American.

     

     

  • BECAS 2017

    POSTULA A LAS BECAS DE EDUCACIÓN SUPERIOR 2017 CONQUISTADAS POR EL ACUERDO MARCO

    Estimados compañeras y compañeros de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), comunicamos que se abrieron las postulaciones a las Becas de Educación Superior a partir del 13 de marzo hasta el 13 de abril, correspondiente al año 2017.

    Podrán optar a las 2.800 becas de Educación Superior logradas por el Instrumento Colectivo Ramal.  Esta consta de $729.000 brutos por cada beneficiario.

    Es importante destacar que desde el año 2007 los trabajadores contratistas y subcontratistas de Codelco Chile, además de sus familias, tienen la oportunidad de acceder a grandes beneficios laborales y sociales. Esto se logró gracias al compromiso y la lucha de todas y todos quienes, en conjunto con la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), conquistaron el Acuerdo Marco con la cuprífera estatal.

    Tienen derecho a postular, según las condiciones establecidas en el Acuerdo Marco firmado entre la CTC, Agema y Codelco, los hijos, cónyuges o convivientes – independiente de su orientación sexual- de las trabajadoras y trabajadores contratistas y/o subcontratistas, o los propios compañeros que prestan sus servicios de manera permanente, continua y exclusiva a la Empresa Contratista señaladas, en los recintos industriales o establecimientos productivos o administrativos de las divisiones productivas y Casa Matriz de Codelco Chile, por un periodo mínimo de un mes calendario.

    ¿Qué requisitos se deben cumplir para obtener el beneficio?

    1. a) El postulante sea hijo del trabajador, debe tener una edad menor a 25 años, al 31 de diciembre del año en que postula.
    1. b) El postulante que sea cónyuge, conviviente o el mismo trabajador, no tendrá restricción de edad para postular

    La postulación se debe hacer vía web, completando el formulario electrónico que se encuentra en los sitios: www.oticdelaconstruccion.cl/fondos2017   www.codelco.cl/becascontratistas 

     Para efectos de este Reglamento, se deben considerar las siguientes definiciones:

    1. a) Estudios Universitarios: Aquellos de pre-grado, conducentes a la obtención de un título profesional, que se cursen en Universidades, estatales o privadas, reconocidas por el Ministerio de Educación.
    1. b) Estudios Técnico-Profesionales y Estudios Técnicos: Aquellos de pre-grado, conducentes a la obtención de títulos técnico-profesionales, técnicos de nivel superior o técnicos, que se cursen en Institutos Profesionales y/o Centros de Formación Técnica, estatales o privados.
    1. c) Estudios Superiores Fuerzas Armadas y de Orden: Aquellos de pre-grado que se cursen en establecimientos de Educación Superior de las Fuerzas Armadas y de Orden.
    1. d) Beneficiarios: Trabajadores de Empresas Contratistas y Subcontratistas, que cumplan con los requisitos establecidos en el presente reglamento.
    1. e) Postulantes: Hijos, cónyuges o convivientes o, los propios trabajadores, que cursen estudios de Educación Superior, en cualquiera de los establecimientos antes mencionados.
    1. f) Becarios: Adjudicatarios del beneficio.
    1. g) Institución: Entidad administradora del Fondo de Becas.

    Los estudios deben cursarse dentro de Chile y las carreras, planes de estudios y programas, deben estar reconocidos por el Ministerio de Educación. El destino de la beca no considera capacitaciones, cursos, diplomados, magister, doctorado, procesos de título, tesis, examen de grado o práctica profesional.

    Ante cualquier duda  los trabajadores pueden dirigirse las sedes territoriales de la CTC, ubicadas en:

    • Los Andes, Manuel Rodríguez Nº 31
    • En Calama, Vargas Nº 2201
    • En Rancagua,  Freire Nº 896, esquina Millán
    • En El Salvador, Atacama Nº 105
    • En Ventanas, Arturo Prat Nº 1752
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    CTC se reúne con Fiscal Regional de Atacama

    Y ENTREGA ANTECEDENTES PARA INHABILITAR AL FISCAL JULIO ARTIGAS

    Este 17 de febrero, la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) se reunió con el Fiscal Regional de Atacama, Héctor Mella Farías, para informarle la preocupación que tiene la organización en relación a las constantes irregularidades del fiscal de Diego de Almagro, Julio Artigas.Héctor Mella, recibió a los dirigentes de la CTC y de la Federación de Sindicatos de El Salvador (FESAL) quienes, durante cerca de una hora, expusieron los antecedentes que evidencian al fiscal de Diego de Almagro protegiendo los intereses de la mandante estatal, Codelco Chile. Tanto en la investigación del compañero asesinado por Carabineros, Nelson Quichillao López, el pasado 24 de julio de 2015, como en la detención de nueve trabajadores de la empresa Transportes Viggo, quienes fueron formalizados por delitos de desórdenes públicos el pasado 11 de enero del 2016.Ana Lamas, secretaria general de la CTC, señaló que “fue muy bueno el recibimiento por parte del Fiscal Regional de Atacama, atendiendo y entendiendo nuestra preocupación como organización. Nosotros no estamos tranquilos con el explícito actuar pro Codelco de Julio Artigas, y recalcamos que como Confederación de Trabajadores del Cobre somos parte de la querella por el caso del compañero Nelson Quichillao, exigiendo verdad y justicia”. Hemos solicitado en reiteradas ocasiones, y con todos losantecedentes que maneja, que se formalice al Carabinero Marco Guerrero Martínez como culpable del asesinato de Nelson. Además en relación al caso de nuestros compañeros detenidos en enero, perjudicó a los trabajadores solicitando medidas cautelares que limitaban su legítimo derecho a trabajar, prohibiendo el ingreso a Codelco. Medidas cautelares que afortunadamente fueron rechazadas por el tribunal. Entonces nos quedan las dudas en la imparcialidad de Julio Artigas en los dos casos. El Fiscal Mella, obviamente no tendrá una respuesta inmediata para inhabilitar a Julio Artigas, pero ya quedó con toda la información de los casos, atendiendo a nuestra solicitud. Si bien es cierto tenemos que avanzar en el caso de Nelson, no estamos tranquilos ni de brazos cruzados, y exigimos prontamente verdad, justica y castigo para todos los que resulten culpables en esta emboscada clandestina planificada en contra de los trabajadores, y que terminó con la vida de nuestro compañero Nelson Quichillao”. Recalcó la dirigente.

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    Muerte del trabajador de Bailac Pedro Collado Donoso fue producto de un accidente laboral

    El fiscal adjunto del Ministerio Público Jorge Alfaro Figueroa confirmó que la muerte del trabajador de Bailac Pedro Collado Donoso, el pasado 28 de enero, se debió a un “accidente laboral” ocurrido al interior del área industrial de la División Andina de Codelco.

    El informe de la autopsia del Servicio Médico Legal indicó como causa de muerte un traumatismo cráneo encefálico y pulmonar, estableciéndose que el trabajador fallece por un golpe y onda expansiva.

    Dicho informe deja en evidencia la poca seriedad e irresponsabilidad habitual de Codelco Chile y sus empresas contratistas al informar públicamente, a través de sus medios de comunicación, que Pedro Collado sufrió un derrame cerebral sin una investigación exhaustiva previamente. Lo anterior ratifica la política sistemática de la estatal por esconder los accidentes fatales dentro de sus zonas industriales a fin de mantener sus estándares de seguridad.

    Jorge Alfaro Figueroa, informó que “como Ministerio Público estamos investigando algún tipo de responsabilidad penal que pudiera ser atribuible a una persona determinada, no obstante debemos recalcar que los accidentes del trabajo no generan este tipo de responsabilidades. Eso es lo que nosotros precisamente tenemos que establecer con precisión a partir de la investigación que estamos desarrollando”.

    En tanto, Guillermo Candia, presidente de la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Minería (Fetramin), señaló que “haremos todo lo posible para que exista verdadera justicia por la muerte de nuestro compañero, apoyaremos en toda instancia a su familia para lograr que se esclarezca este fatal accidente y si existen responsables por esta tremenda negligencia que se castiguen y no queden impunes. Recabaremos información y la pondremos en manos de las instituciones que lleven el caso, sabemos que la orden a investigar fue enviada a la Brigada de Homicidios”.

    “El Plan de Reducción de Costos que ha implantado Nelson Pizarro, Presidente Ejecutivo de Codelco, está afectando derechamente la seguridad de los trabajadores contratistas y subcontratistas en la División, ya llevamos tres trabajadores muertos por motivos de esta política. Nosotros como Federación y el Sindicato Unificados de Trabajadores (SUT) ya habíamos informado a la estatal sobre estas malas decisiones. Hoy exigimos a Codelco Chile, específicamente a Nelson Pizarro y su directorio, revisar y cambiar esta situación, creemos que es lamentable que los trabajadores pongan en riesgo su seguridad por temor a perder su fuente laboral por amenazas de la cuprífera estatal y las empresas contratistas. Al parecer para los altos ejecutivos de Codelco reducir costos vale más que la vida de un trabajador” Enfatizó el dirigente.

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    Federaciones de Trabajadores AngloAmerican realizan encuentro para proyectar el 2016

     

    El pasado 28 y 29 de diciembre, las federaciones de trabajadores que entregan su riqueza en la minería privada se reunieron con el objetivo de proyectar las acciones para el año que se avecina, así como enfrentar el actual escenario laboral, que en 2015 estuvo marcado por el antisindicalismo, campañas del terror del empresariado, y vulneración de derechos fundamentales.

    A días de terminar el año, los dirigentes sindicales compartieron experiencias y transmitieron el sentir de sus representantes, a lo largo de las distintas zonas y faenas donde se organizan y defienden sus derechos.

    Así lo sostuvo el presidente de la Federación Los Bronces, César Inostroza, indicando que “hemos alcanzado compromisos y desafíos muy importantes que nos permitirán defender los derechos articuladamente entre los trabajadores que han decidido organizarse para alcanzar una mejor calidad de vida”.

    “Desmantelar campaña del terror falsa”

    Según los dirigentes, uno de los puntos clave para 2016 será develar la campaña del terror comunicacional que el empresariado ha hecho impuesto, de la mano con amenazas, amedrentamiento y acoso laboral , en el entendido de que “las empresas y las mandantes como AngloAmerican o Collahuasi siguen siendo muy rentables y continúan extrayendo a manos llenas la principal riqueza de este país, por lo que todas las campañas del terror nos indican que han nacido única y exclusivamente como estrategia utilizada por el empresariado y el Gobierno para atemorizar a los trabajadores”.

    Por lo mismo, los desafíos emanados de la reunión serán, entre otros, combatir la arremetida puramente ideológica del empresariado y denunciar la campaña del terror que sólo persigue aminorar a los trabajadores, apuntando finalmente a la desarticulación de las organizaciones.

    Defensa de la estabilidad laboral y conquistas sindicales

    Otro punto de gran relevancia fue el compromiso irrestricto a la defensa de la estabilidad laboral y conquistas alcanzadas con unidad y lucha, como lo fue -por ejemplo- el Acuerdo Marco CTC-AngloAmerican de 2014 y todos los derechos laborales, salariales y sociales obtenidas con este instrumento de carácter colectivo y sectorial.

    DSCN2234En relación a la defensa de los derechos laborales, Ramiro Arancibia, presidente de Federación de Trabajadores de El Soldado (Fetrasol), señaló que “hoy más que siempre debemos trabajar y profundizar la organización de la clase, pues sólo así podremos defender los derechos consagrados en el Acuerdo Marco CTC-Anglo”.

    “El compromiso fue entonces, a lucha no sólo por conquistar más derechos, sino que sobre todo a hacer valer nuestras victorias sindicales y consagrarlas por intermedio de la fiscalización a las condiciones óptimas de trabajo, estabilidad laboral y estabilidad salarial”, indicó.

    Un balance positivo y alentador

    La reunión concluyó con compromisos, acuerdos y objetivos a desarrollar entre las 3 federaciones territoriales de trabajadores que entregan su trabajo y riqueza a la mandante transnacional AngloAmerican, tanto en Los Bronces, El Soldado y Collahuasi.

    Eugenio Valenzuela, presidente de Federación Minera del Norte (Feminort), valoró este encuentro, pues “generamos nuevas comprensiones y compartimos experiencias que profundizaremos durante todo 2016”

    Valenzuela, comentó que “la resolución de estos dos días de congreso fue trabajar en conjunto desde ya, y articuladamente comprometernos a luchar los por derechos de los trabajadores que laboran para Anglo, independiente de la faenas o lugar donde se encuentren… básicamente, comprender que la lucha de las 3 federaciones de trabajadores de AngloAmerican, independiente del territorio, es una sola lucha y -en ese sentido-, entender que los problemas de uno, son los problemas de todos”.

    La reunión fue catDSCN2235alogada como positiva, pues en este primer encuentro de federaciones territoriales de trabajadores que entregan su riqueza a Anglo cumplió su propósito y objetivo, cual es “trabajar todo el 2016, también en la comprensión del escenario político-económico a nivel nacional y local para revertir los mitos y la campaña del terror del empresariado y Gobierno”.

    La reunión se desarrolló en la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), en una extensa y positiva reunión que permitió prever el año que avecina y proyectar acciones en conjunto, fortaleciendo la unidad, organización y lucha en defensa de los derechos de la Clase Trabajadora.

    Al respecto, Manuel Ahumada, presidente de la CTC, puntualizó que “este encuentro en el que participó la organización mayor junto a las federaciones, en tanto estructuras integrantes del a CTC, es del todo importante para proyectar acciones concretas para 2016; articuladas y coordinadas en todo el territorio.  Lo anterior permitirá visibilizar los derechos conquistados, transmitir la información a los trabajadores en faenas y redoblar la unidad y organización”.

    “Los trabajadores, en tanto profundicemos la unidad, seremos capaz de avanzar en derechos, incluso a contratiempo de la política antisindical dispuesta por el empresariado nacional y foráneo, y la Reforma Laboral que no cumple con las expectativas de la clase trabajadora, y –tampoco- con los compromisos de campaña”, finalizaron los dirigentes.

  • colusion-asignada

    Colusión entre Inspección del Trabajo, Codelco y Gardilcic Ltda. en #LosAndes

    Los trabajadores organizados y que luchan por sus derechos en el Valle de Aconcagua han sido azotados por los efectos de la colusión y el conflicto de interés que tanto ha escandalizado a la opinión pública a partir del financiamiento delictual de los partidos políticos y sus vínculos el empresariado, y que hoy se puede apreciar en el accionar del Capital nacional y transnacional de la Gran Minería sobre las instituciones del Estado.

    Tal como denunció la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) en el comunicado público oficial (ver link), el recientemente removido Inspector Provincial del Trabajo de Los Andes, Claudio Ibaceta Pinochet, en coordinación y complicidad con la empresa contratista Constructora Gardilcic Ltda. -y por tanto, la mandante Codelco Chile-, se coludieron para censurar a la actual directiva del Sindicato de Trabajadores Gardilcic División Andina, y anular por esa vía la legítima votación realizada por los asociados en agosto pasado, ratificado legalmente incluso por el propio Ministro de Fe dispuesto por la Inspección del Trabajo para esa instancia.

    En una operación compleja entre el -entonces- Inspector del Trabajo Claudio Ibaceta con la empresa Gardilcic Ltda y Codelco, realizaron una campaña de desprestigio e injurias contra la directiva escogida voluntariamente por los trabajadores, realizando incluso charlas y jornadas de inducción en las faenas injuriando a los dirigentes sindicales y desinformando a los trabajadores, presionándolos con que “si no censuraban al sindicato, no habría trabajo y sí despidos”, como denunció el presidente del sindicato, Guillermo Candia.

    Cabe señalar que los dirigentes afectados, presentaron en octubre de 2015 una querella criminal contra quienes resulten responsables, por el delito de “injurias y calumnias”. Esta acción judidical fue acompañada y respaldada por la Federación de Trabajadores de la Minería (Fetramin), Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), entre otras organizaciones del territorio que han solidarizado con el sindicato que hoy quiere ser destruido, por cuanto los trabajadores del Sindicato Gardilcic División Andina se han manifestado activamente en la defensa y renovación del Acuerdo Marco, que conflictúa a Codelco y al Gobierno, en contexto de Reforma Laboral.

    Claudio Ibaceta fue “sorpresivamente” trasladado de zona, pero la operación continúa…

    El 18 de noviembre, el Sindicato Gardilcic División Andina, junto a Fetramin y CTC, presentaron una denuncia a la Dirección Nacional del Trabajo (DT), dirigida por Cristian Melis, denunciando formalmente al Inspector Provincial del Trabajo de Los Andes, Claudio Ibaceta Pinochet, por grave incumplimiento a sus funciones en el proceso de censura llevado a cabo en contra de la directiva.  A este hecho, se suman antecedentes que dan cuenta de eventuales delitos como prevaricación y cohecho, entre la empresa Gardilcic Ltda, la Inspección del Trabajo y la mandante Codelco Chile.

    En la denuncia, los trabajadores solicitaron que se inicie el correspondiente sumario administrativo a objeto de acreditar los incumplimientos funcionarios y que, en definitiva, se aplique la más drástica de las sanciones administrativas contempladas en los estatutos respectivos, y como mínimo la destitución del denunciado, producto de las graves conductas y violaciones de los estatutos del sindicato.

    Ibaceta, además designó arbitrariamente una comisión de censura, forzando el proceso sin la legitimidad de los trabajadores, imposibilitando la participación del ministro de fe, entre otros incumplimientos de funciones que, según los trabajadores, “al menos debe dar lugar al sumario administrativo y a la más alta sanción, por cuanto actuar conculcó las garantías constitucionales al debido proceso y la legítima defensa amparaba a los trabajadores, promoviendo la indefensión sindical, y resolviendo contra derecho y con abierta infracción a sus deberes funcionarios”.

    Colusión entre Inspector del Trabajo, Codelco y empresa contratista Gardilcic Ltda.

    Mientras el Inspector del Trabajo incurría en esta aberrante y -eventualmente- delictual conducta, la empresa constructora Gardilcic Ltda. dispuso de una campaña de amedrentamiento verbal y sicológico contra los trabajadores en faena, utilizando todas y cada una de las charlas laborales y de inducción realizadas al inicio de las jornadas de trabajo para presionar, amedrentar y obligar a los trabajadores a concurrir a votar la censura. Cabe consignar que dichas charlas duraron más de 30 minutos, vulnerando la norma que establece un máximo de 5 minutos.

    ibacetaEn el proceso, la empresa y Codelco alteraron el recorrido de los buses de transporte de trabajadores, forzándolos a bajarse en el lugar de votación y esperándolos hasta que lo hubieran hecho a favor de la censura. Además, Gardilcic Ltda retrasó en más de una hora el ingreso a la jornada de trabajo con el objetivo de forzar la votación de la censura por parte del trabajador, decisión que por tratarse de labores prestadas en la División Andina de la Mandante Codelco, debió contar necesariamente con el conocimiento y aceptación de la mandante Codelco Chile. Asimismo, la empresa bloqueó los pases de ingreso a faenas de los directores censurados para que no pudieran asistir a sus labores y no pudiera entregar directamente sus descargos.

    Entre todas las pruebas que tienen los trabajadores y el sinfín de documentos entregados a la DT, los trabajadores organizados en Gardilcic-Fetramin-CTC cuentan con una grabación de Claudio Ibaceta en una reunión con dirigentes, confesando que, producto del proceso de censura “…ME PREGUNTAN NO SOLAMENTE MI JEFE, SINO QUE GENTE DE CODELCO, GENTE DE TODOS LADOS…”.

    Lo anterior, entre otras pruebas que ya fueron remitidas a la DT Nacional, dan cuenta de la participación irregular de Ibaceta en el proceso de censura, coordinado con Gardilcic Ltda. y la cuprífera estatal, Codelco, quien en todo momento estuvo solicitando información actualizada del proceso, tal y como consta en lagrabaci{on entregada a la DT.

    Estas acciones de los funcionarios públicos siembran la sospecha de una evidente colusión entre el funcionario denunciado, la empresa Gardilcic y Codelco, cuyo único objetivo era lograr la votación de censura y así debilitar a la organización… a los trabajadores.

    El Director Nacional Cristian Melis debe pronunciarse”

    ibaceta2Claudio Ibaceta Pinochet, actualmente Inspector del Trabajo de la Provincia del Marga Marga, lejos de ser removido de su cargo en Los Andes, fue -simplemente- trasladado a otra zona, cercana a sus intereses. Ibaceta fue trasladado a comienzos de diciembre a otra Inspección Provincial del Trabajo, justamente después de que Sindicato Gardilcic, Fetramin y CTC presentaran la denuncia formal ante la DT.

    Por tanto, los trabajadores están demando respuestas oficiales de la autoridad competente a cargo, Cristian Melis, por cuanto existen pruebas concretas y contundentes de que el funcionario ha incumplido sus funciones, sembrando la impunidad y la duda sobre toda la institucionalidad laboral.

    Y es que además de las pruebas señaladas, que dan cuenta de la operación de la empresa y la mandante, Claudio Ibaceta Pinochet coordinó el proceso de censura, garantizando que todos los trabajadores tuvieran 4 días de votación (entre turno y descanso), con distintos horarios para forzar la censura. No obstante a esas facilidades y considerando que no había el quorum (legitimidad) por parte de los trabajadores para votar dicho proceso irregular, Ibaceta se negó a cerrar el proceso de votación y por el contrario, sin solicitud formal “y sin acreditar algún impedimento objetivo que hubieses imposibilitado e impedido absolutamente la concurrencia a la votación de uno o algunos de los trabajadores con derecho a voto”, procedió a extender en 2 días adicionales y extraordinarios la votación.

    Días después, y constatando que en esta segunda instancia de votación los trabajadores no estaban de acuerdo con censurar a sus dirigentes, a los mismos que había ratificado en las urnas en agosto pasado, el 11 de noviembre de 2015 Ibaceta y la empresa cambió y extendió nuevamente el horario de votación; oportunidad en que finalmente, para la alegría de los actores coludidos, se logró superar apenas el quórum para dar por aprobada dicha censura.

    Al respecto, Guillermo Candia, presidente del sindicato, señaló que “esta directiva cuenta con la fuerza de la verdad”. El dirigente se mostró confiado en que, “pese a la campaña antisindical y orquestada por la Inspección del Trabajo, Gardilcic Ltda y Codelco, con la presión directa a los trabajadores, los compañeros nos conocen y saben que todo esto es un montaje que en unidad desmantelaremos”… “los trabajadores nos conocen y nos ratificaron en las urnas, saben quienes somos y saben que siempre hemos actuado legal y legítimamente, en representación de sus los derechos y los de toda la Clase Trabajadora”.

    En tanto, Manuel Ahumada, presidente de la CTC, recalcó que “esta organización no descansará hasta esclarecer los hechos y sancionar las prácticas antisindicales que sólo persiguen golpear a los trabajadores”. “Hemos acudido a la DT nacional y a instancias internacionales como la OIT, por lo que tarde o temprano conquistaremos justicia y sancionaremos a los artífices de este montaje y colusión, donde ha estado presente la articulación del empresariado y el Gobierno chileno, golpeando al Movimiento Sindical en contexto de reforma, incurriendo incluso en eventuales delitos como prevaricación y cohecho… es impresentable”.

  • asignada

    ¡TRABAJDOR NO SE DEJE AMEDRENTAR!: Gardilcic Ltda. manipula censura de Sindicato

    La empresa contratista, Constructora Gardilcic Ltda, ha redoblado los esfuerzos para censurar a la actual directiva sindical del Sindicato de Trabajadores Gardilcic Andina.  La misma firma que está acusada y denunciada ante la Inspección del Trabajo por prácticas antisindicales, ha reforzado su campaña de amedrentamiento contra los trabajadores en la División Andina de Codelco, y se encuentra realizando charlas e instructivos; presionando a los trabajadores para que aprueben la censura de la legítima directiva, ratificada en las urnas en agosto pasado.

    Al respecto, el presidente del sindicato, Guillermo Candia, realizó un llamado a los trabajadores a “no dejarse amedrentar por la empresa, en complicidad con la mandante y la propia Inspección Provincial del Trabajo, y a hacer valer el derecho a la libertad sindical”.

    “La empresa está amenazando a los trabajadores, argumentando que si censuran a la directiva habrá más puestos de trabajo, los que -en caso de no aprobarla- se reducirán dejando a muchos compañeros sin su fuente laboral”, sostuvo el presidente del sindicato Gardilcic, agrgando que “todo esto es parte del a campaña del terror que la empresa está cursando contra los trabajadores que se han manifestado activos y en defensa de sus conquistas sindicales”.

    A partir de lo anterior, la Federación de Trabajadores de la Minería (Fetramin) y la Confederación de trabajadores del Cobre (CTC) han emitido un comunicado público y oficial, en respaldo de la directiva sindical de Gardilcic: legal y legítimamente ratificada por sus integrantes”.

    Revisa el Comunicado Fetramin-CTC a continuación

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    Comunicado Oficial

    Frente a campaña de desprestigio y antisindical:

    Fetramin-CTC apoya a Sindicato Gardilcic Andina

    La Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y su brazo territorial en el Valle de Aconcagua, Federación de Trabajadores de la Minería (Fetramin), emite este comunicado público y oficial para respaldar el accionar y gestión del Sindicato Gardilcic División Andina, cuya legítima conformación de su actual directiva sindical fue ratificada democrática y legalmente en agosto de 2015.

    En el mismo tenor, denunciamos la campaña de desprestigio desarrollada por la empresa Constructora Gardilcic Ltda., cuyo objetivo de censurar al directorio vigente con motivos infundados, falsos y sin material probatorio, radica en dividir a la clase trabajadora del territorio en el actual contexto laboral en Chile. 

    Por tanto, como CTC y Fetramin nos hacemos parte de la querella criminal presentada ante el Tribunal de Garantía de Los Andes por el presidente del Sindicato Gardilcic, Guillermo Candia, quien ha sido víctima del delito de “injurias” contra su persona y en la práctica, contra todos los trabajadores que voluntariamente se han organizado en el sindicato.  La querella tiene como objetivo que los artífices de las calumnias expliquen sus dichos ante la Justicia y que entregue las inexistentes pruebas que la empresa ha falseado para censurar y coartar el Derecho a la Libertad Sindical de los trabajadores que laboran en Gardilcic y entregan su riqueza a División Andina de Codelco.

    Lo anterior, da cuenta de una campaña orquestada por la empresa contratista, junto a Codelco Chile, y cuyo fin es promover injurias contra el directorio válidamente ratificado; manipulando, utilizando y financiando a un grupo reducido de personas afiliadas al sindicato para generar el quiebre interno. En el mismo sentido,  Fetramin y CTC se hacen parte del reclamo formal interpuesto por el Sindicato Gardilcic Andina, respecto de la evidente complicidad y mala fe en que ha incurrido el Inspector Provincial del Trabajo, Claudio Ibaceta Pinochet, quien en todo momento actuó en coordinación, recibiendo instrucciones de terceros e informando a Codelco del estado de avance de la censura, que tiene como objetivo final debilitar a uno de los sindicatos que ha luchado activamente en la defensa y renovación del Acuerdo Marco.

    Los antecedentes expuestos, son parte de la queja que la CTC presentó contra el Estado de Chile ante el Comité de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), por utilizar en complicidad con el empresariado todos sus órganos para atacar y debilitar al Movimiento Sindical y en particular a esta organización.

    Por todo lo anterior y producto de las sistemáticas prácticas antisindicales dispuestas por Gardilcic Ltda. en complicidad con la Inspección Provincial del Trabajo, la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y Fetramin respaldan plenamente a la actual directiva de Sindicato Gardilcic, ratificada y legitimada por los trabajadores en las urnas. Finalmente, el llamado a los trabajadores de Gardilcic es a seguir defendiendo los derechos de la Clase y el Acuerdo Marco, así como condenar en unidad la campaña falaz y antisindical que ha querido instalar la empresa y sus agentes.

                                                          ¡Arriba los que luchan, NO SE RINDEN!

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    CTC presenta queja contra el Estado de Chile en la OIT

    Este viernes 11 de diciembre, la Confederación de Trabajadores del Cobre presentó queja contra el Estado de Chile ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT). El objetivo fue denunciar la violación a la Libertad Sindical que se vive en nuestro país. El Estado a través de sus diversos órganos, ha transgredido gravemente tal derecho humano, por intermedio de sistemáticas prácticas antisindicales y vulneración de Derechos Fundamentales de miles de trabajadores en el proceso de renovación, ampliación y mejoramiento del Acuerdo Marco firmado en 2007 y ratificado bi-anulamente en 2009, 2011 y 2013.

    En la presentación del documento asistió el Ejecutivo de la CTC, directores nacionales de la CTC, directores  de las federaciones territoriales y organizaciones sociales que apoyan esta iniciativa.

    DSCN1829La denuncia internacional contra el Estado de Chile dice relación con el uso excesivo e irracional de la fuerza pública y las instituciones de orden, que derivaron en el asesinato del trabajador Nelson Quichillao López en El Salvador, además de la forma en que se gestó el operativo de Fuerzas Especiales, con financiamiento de recursos y logística planificada con antelación.

    También el irregular actuar de la Fiscalía de Diego de Almagro, con acciones y omisiones graves en el desarrollo del proceso investigativo, represalias contra trabajadores que participaron en la reconstitución de escena, solicitudes de reuniones con el fiscal que no han tenido respuesta y vulneración al derecho a ser informados de la investigación. Además existe una infundada negativa a realizar la audiencia de formalización del Carabinero que mató a Nelson Quichillao y que actualmente se encuentra en servicios, pese a estar procesado o enjuiciado por torturas a estudiante en 2013.

    Carlos Rodríguez, Especialista Principal para Actividades con Trabajadores de la OIT, dijo que “los trabajadores de la CTC están haciendo el uso democrático de presentar una queja, han recurrido de manera insistente al dialogo, y la queja es un instrumento que no obvia el dialogo por el contrario lo reafirma, lo reitera. El contenido de la queja lo envío hoy a Ginebra y estamos prestos a comunicar oportunamente el desarrollo de las conversaciones y la valoración de la queja en sí misma. Entonces la invitación es que a través del dialogo se convoque para encontrar salidas y que se pueda dirimir con tranquilidad los impases en el normal desarrollo de las conversaciones entre empresarios y trabajadores”.

    La queja también se sustenta en el incumplimiento de los acuerdos comprometidos por parte de Codelco y sus empresas contratistas, con la utilización de diversas prácticas antisindicales como: procesos de censura, censura del Sindicato Gardilcic Andina,  descuentos ilegales en Geovita El Salvador,  detención ilegal de un dirigente sindical de Calama,  bloqueo ilegal de pases de dirigentes en la División Andina,  recursos de protección de Codelco en Rancagua y Antofagasta (rechazados) y  querella de Codelco por daños y desórdenes públicos, declarada inadmisible.

    DSCN1792Alicia Lira, presidenta de la Agrupación de Familiares de Ejecutados Políticos (AFEP), señaló que “estamos acá acompañando porque no solamente estamos por la verdad y la justicia en los crímenes de la dictadura cívico militar, sino que también como el crimen de Nelson, como el crimen del trabajador Rodrigo Cisternas. Acompañamos porque no sólo somos familiares de víctimas de ejecutados sino que queremos una sociedad mejor y eso se basa por él Nunca Más, tener una real democracia, donde las demandas de los trabajadores sean tratados con dignidad y derecho”.

    En tanto Manuel Ahumada, Presidente de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), recalcó que “este proceso ha sido mucho más brutal que el proceso vivido el 2007, cuestión que tiene que quedar registrado a nivel internacional, tiene que quedar denunciado, tiene que ser un mecanismo de acción, no puede quedar en tierra de nadie esto, no puede ser oculto, y en ese sentido la queja es denunciar a distintos aparatos del Estado como: Carabineros de Chile, la Fiscalía y  las Direcciones del Trabajo quienes también han sido parte de esta vulneración de derechos”.

    Por último, entendiendo que el Estado de Chile es abierto infractor de la legislación laboral interna e internacional, y que incurre en la violación del legítimo ejercicio a la Libre Sindicalización y al Derecho de Huelga, es que por intermedio de la OIT, “se ordene al Estado de Chile a cesar con sus acciones y omisiones violatorias de la libertad sindical, y que adecue su legislación interna de tal forma que garantice efectivamente el ejercicio de la misma, la negociación colectiva y la huelga.

    Revisa la Galería de fotos y el video

    CTC presenta Queja contra el Estado de Chile ante el Comité de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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  • DSCN1702

    Diputados y víctimas emplazan al Gobierno a poner fin a #JusticiaMilitar

    Este lunes 23 de noviembre, los diputados Camila Vallejo, Giorgio Jackson y Hugo Gutiérrez; junto al Comité por la justicia Manuel Gutiérrez y otras víctimas de violencia policial emplazaron al Gobierno a poner fin a la justicia militar.

    En la actividad, que se llevó a cabo en el Ex Congreso Nacional (Santiago, Compañía  1131), participaron también: Paola Soto (Hermana de Jaime Soto, acribillado por Carabineros), Jorge Brito (Estudiante víctima de Tortura por parte de Carabineros), Félix Avilés (Padre de Rodrigo Avilés), Gerson Gutiérrez (Hermano de Manuel Gutiérrez), Miguel Fonseca (Comité por la Justicia Manuel Gutiérrez) y  Manuel Ahumada (Presidente de la Confederación de Trabajadores  del Cobre (CTC) en representación del compañero Nelson Quichillao, trabajador asesinado por FF.EE de Carabineros el 24 de julio del presente año.

    DSCN1699En la actividad se firmó una carta dirigida al Gobierno de Chile principalmente a Jorge Burgos, Ministro del Interior, y José Antonio Gómez, Ministro de Defensa. Además se pedirá una audiencia, junto a todas las víctimas de violencia policial, para que el Gobierno instale en su agenda legislativa y parlamentaria la tramitación de los proyectos de ley que pone fin a la Justicia Militar y que se avance en protocolos de control del orden público respetando los derechos humanos.

    La Diputa Camila Vallejo, señaló que “hoy hemos querido reunir tanto a familiares como protagonistas de la violación a los derechos humanos, sólo reuniendo a siete víctimas conocidas en estos cuatro años, y sólo conocidas porque estamos seguro que existen más casos. La similitud que tienen todos es que son personas que han estado en manifestaciones, por lo tanto esta similitud nos da una señal de que aquí existe una versión política en relación a lo que significa la Justicia Militar y como operan las Fuerzas Armadas ante manifestaciones, un ejercicio democrático. No es menor como se han formado carabineros y los militares con esta lógica del enemigo interno, se ve como enemigo interno a quienes ejercen sus derechos a manifestarse,  por lo tanto se da el amparo institucional para proceder con este tipo de violencia. No es menor el relato que hace la defensa del carabinero que asesino a Manuel Gutiérrez en relación que era una orden desde Ministerio del Interior proceder con toda la violencia porque estaban supuestamente frente a las manifestaciones más violentas en la historia de Chile”.

    DSCN1702“Nosotros hemos insistido que nuestras autoridades, de una vez por todas, ponga fin a la Justicia Militar, también revisando los protocolos de carabineros y uniformados, porque aquí hay una formación completamente antidemocrática y esto no es culpa de uno u otro carabinero es una institucionalidad que se legítima, que permanece y por lo tanto tenemos que derribar. Esperamos que a través de esta actividad el Ministro de Defensa de una audiencia a todas las víctimas”.

    En tanto, Manuel Ahumada, presidente de la CTC, quien fue en representación de los trabajadores contratistas del cobre y en especial del compañero asesinado Nelson Quichillao muerto cobardemente por FF.EE de Carabineros, señaló que “mañana se cumplen cuatro meses del asesinato de nuestro compañero “Quichi”, y una vez más damos cuenta de cómo se mantiene de manera intacta la institucionalidad de la dictadura. Y como es el relato de Jorge Brito, si efectivamente se hubiese hecho justicia, y no existiera esta lógica del enemigo interno, sin duda Marco Guerrero el asesino de Nelson estaría penalizado, no estaría cumpliendo funciones y lo más seguro que no hubiese podido asesinar a nuestro compañero. Entonces, hoy la Confederación junto a los familiares y amigos de cada víctima de esta institucionalidad, heredada desde la dictadura, tenemos que hacer más fuerza que nunca para que a esto se ponga término. No estamos en un estado de guerra, no existe el enemigo interno, por lo tanto tenemos que hacer las fuerzas para que esto termine ya”.

     

    Diputados y víctimas emplazan al Gobierno a poner fin a #JusticiaMilitar
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    Trabajadores del Cobre homenajean a Elmo Catalán Avilés

    “Porque la revolución la hacen los pueblos”, y porque el pueblo está conformado de miles de luchadores anónimos, el encuentro y relanzamiento del libro Elmo Catalán: en la senda del CHE significa una instancia del todo enriquecedora para las organizaciones de trabajadores, en el afán de reconocer a nuestro pueblo en lucha y recuperar así, la memoria histórica obrera.

    El jueves 12 de noviembre, la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) realizó el re-lanzamiento del libro “En la senda del CHE, Biografía de Elmo Catalán”, escrito por el periodista cubano José Bodes Gómez.  El “encuentro de memoria”, como fue catalogado, se desarrolló en la sede nacional de la CTC y contó con la participación de dirigentes territoriales de la CTC, organizaciones sociales y sindicales; además de su autor, quien comentó el texto junto a Elmo Catalán Agüero (hijo del periodista y guerrillero).

    El homenaje comenzó con la música de Joaquín Figueroa, quien con guitarra en mano saludó la actividad y distendió el emotivo espacio.

    DSCN1604Luego, Manuel Ahumada, presidente de la CTC, entregó sus palabras. “Este encuentro nos permite nos da la posibilidad de recuperar la historia de nuestras causas, nuestro pueblo y sus organizaciones sindicales, que construyen y transforman día a día la realidad.  En el caso particular de Elmo Catalán Avilés, se relacionan estrechamente con la lucha de los trabajadores mineros.  Y es que Elmo, además de revolucionario e idealista, fue precursor del periodismo sindical y director del periódico “Cobre”, en la otrora Confederación de Trabajadores del Cobre fundada en 1951. En ese entonces, los objetivos que movieron a Elmo Catalán y a la organización eran claros y se concretarían años más tarde en la Nacionalización del cobre y 2da Independencia de Chile: “la soberanía económica”.

    “La biografía de Catalán es un testimonio que ilustra su honrosa vida y su convicción al denunciar los crímenes y atropellos que cometían los gobernantes de turno en connivencia con los monopolios extranjeros… crímenes y atropellos que por cierto se repiten en la actualidad (recordando el asesinato político de trabajador Nelson Quichillao en 2015)… es por eso que la lucha de los trabajadores y de Elmo sigue más vigente que siempre…”, concluyó el líder de la CTC.

    DSCN1625Por su parte, el autor y el periodista cubano José Bodes Gómez, relató en un ambiente distendido destacó la convicción de Elmo Catalán respecto de su lucha por las reivindicaciones obreras.

    “Elmo consagró su vida a la lucha revolucionaria y murió en Bolivia en 1970, cuando era combatiente internacionalista del Ejército de Liberación Nacional, fundado por el comandante Ernesto Che Guevara”, sostuvo Bodes, quien luego pudo autografiar los libros de decenas de asistentes que adquirieron la biografía de Elmo Catalán.

    El acto lo finalizó Elmo Catalán Agüero, hijo del periodista y revolucionario homenajeado, con emotivas palabras y con el objetivo claro de reconstruir y difundir la obra y luchas de su padre, para ponerlo a disposición de la clase trabajadora y el pueblo chileno en general.

    Desde la CTC, el “encuentro de memoria” y el rescate de la biografía de Elmo Catalán Avilés significa un insumo fundamental para las discusiones que las nuevas generaciones de dirigentes y trabajadores organizados en la CTC tendrán que dar, de cara a recuperar la soberanía del pueblo chileno y la verdadera independencia de Chile.

    Revisa la Galería de Fotos y el video de la actividad

    Relanzamiento del Libro "Elmo Catalán: EN LA SENDA DEL CHE"
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    Fotos impresas de Elmo y su lucha
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    Nuevamente con Elmo Catalán y Nelson Quichillao PRESENTE

    ¡Arriba los que luchan Y NO SE RINDEN!

  • asignada1

    Detención irregular de Dirigente Sindical ratifica prácticas antisindicales de empresa contratista “Cortes Flores”

    Pasado las 18:30 horas del lunes 09 de noviembre, Carabineros de Chile en Calama detuvo al dirigente sindical y presidente del sindicato, Gastón Valenzuela, producto de una “supuesta amenaza de muerte” que el trabajador habría realizado contra el dueño y gerente general de Empresa de Transportes Cortéz Flores, Néstor Miranda Flores.

    La detención irregular del dirigente se prolongó durante toda la noche, y recién a las 11:30 del martes 10 de noviembre el trabajador fue dejado en libertad, luego de que la Justicia decidiera sobreseer el caso. Cabe señalar que la investigación aún está en desarrollo, pues no existen pruebas más allá de los testimonios que el gerente utilizó en contra del dirigente; testimonios que por cierto no presenciaron la discusión.

    El verdadero objetivo de Cortes Flores

    El verdadero objetivo de la empresa Cortes Flores y -en particular- de su gerente general Néstor Miranda Flores, no es otro que eliminar el sindicato recién constituido y presidido por Gastón Valenzuela.

    A finales de septiembre de 2015 y frente a la creación del sindicato, la arremetida de Néstor Miranda no se hizo esperar.  De inmediato, el gerente general de la compañía comenzó a amedrentar a los trabajadores, personal y colectivamente, y a amenazarlos con despedirlos  si es que se organizaban.  De ese modo, el mismo día que se conformó el sindicato Gastón Valenzuela fue desvinculado, aunque luego y producto de las malas prácticas denunciadas ante los organismos pertinentes, tuvo que ser reincorporado por la empresa.

    De allí en tanto, la violencia y persecución laboral del gerente general de Transportes Cortes Flores fue escalando, al extremo de que Miranda incluso se subía a los buses para amenazar a los trabajadores sindicalizados.  Según los trabajadores en la zona, “esta fue una de las tantas acciones que Miranda Flores ha utilizado para criminalizar y destruir al sindicato, lo que no se logró por cierto”.

    Detención irregular, falaz e injustificada

     2La detención del presidente del Sindicato de Trabajadores Transportes Cortes Flores no sólo demuestra la irregularidad de la detención, sino que también da cuenta de la influencia que las empresas contratistas en el norte.  Según los trabajadores organizados y compañeros del dirigente, “el proceder policial fue confuso” y responde a una acción del todo extraña, donde la palabra del gerente pesó más que la del trabajador, “aunque ante la justicia todos seamos iguales”.

    Según los trabajadores, este hecho es parte de las innumerables prácticas antisindicales en que ha incurrido la empresa de transportes y particularmente el gerente Néstor Miranda Flores, toda vez que se trata de una acusación sin argumentos, con testigos falsos y que enfrenta la palabra del gerente con la del trabajador.

    Cabe señalar que la detención fue ratificada por el Fiscal de Calama, apelando al parte policial y los supuestos testigos que Néstor Miranda Flores presentó como pruebas, pero sin realizar la indagatoria pertinente y ratificar la veracidad de los hechos.  Esto, pues según el presidente del Sindicato de Trabajadores Cortes Flores, en la discusión -que no alcanzó a durar 5 minutos- sólo estaban presente el gerente y el dirigente.

    Vulneración a la Libertad de Reunión

    La detención del dirigente sindical, Gastón Valenzuela, corrobora las diversas prácticas antisindicales en que ha incurrido la empresa de transportes durante los últimos meses.

    Si bien la discusión se inició producto de que el empresario se negara -nuevamente- a autorizar la realización de reuniones sindicales, el episodio da cuenta de la vulneración al Derecho a la Libertad de Reunión y Asociación de los trabajadores, que en el caso chileno, incluso fue denunciado por el Relator Especial de ONU, Maina Kiai en octubre pasado.

    comunicado-fotoY es que el gerente general de la compañía, Néstor Miranda Flores, se ha dedicado a criminalizar al sindicato incluso antes de su conformación, y que en la actualidad se materializa en la imposibilidad de realizar asambleas tanto en las dependencias de la empresa como en el lugar donde los trabajadores pernoctan, hacinados entre turno y turno.  Este condenable episodio ya fue acusado ante la Inspección del Trabajo, por medio de una denuncia por prácticas antisindicales que presentaron los trabajadores organizados en el sindicato, en la Federación de Trabajadores Contratistas de Calama y II Región, y CUT Provincial El Loa.

    La vulneración a la Libertad de Reunión se suma al condicionamiento de los permisos sindicales que solicitan los dirigentes, los que la empresa otorga o no según su conveniencia; además de la sobre carga laboral a la que son sometidos los trabajadores quienes muchas veces deben realizar trabajos extras (otros servicios de traslado) en sus horas de descanso.

    Al respecto, el presidente de la Federación de Trabajadores Contratistas de Calama y II Región, Patricio Tello, recalcó que “estamos indagando y recopilando todos los antecedentes para denunciar con fuerza estos hechos, que más allá de las circunstancia particulares, demuestran una política antisindical, violenta y abusadora”.

    Asimismo, José Mardones, director nacional de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), sostuvo que “junto a la CUT Provincial El Loa vamos a orientar al dirigente y a todos los trabajadores que actualmente están siendo vulnerados por Transportes Cortes Flores, tanto en la negociación colectiva en curso como en las condenas y sanciones de estas prácticas antisindicales”.

    Finalmente, el presidente de la CTC, Manuel Ahumada, recalcó “como Confederación y a nivel nacional nos encargaremos de desarrollar todas las diligencias necesarias para esclarecer, revertir y erradicar este tipo de violencia contra los trabajadores, y denunciaremos este hecho ante todos los organismos pertinentes”.

    Así, tanto la Federación, CUT Calama y CTC entregaron todo el apoyo al dirigente sindical y a los trabajadores organizados en el sindicato y se encuentran indagando los detalles de la detención irregular, aunque desde ya recalcaron que agotarán todas las instancias para sancionar y llevar a la Justicia estos hechos.

    Revisa y lee el Comunicado Público de la Federación de Trabajadores Contratistas de Calama y II Región haciendo click aquí

    comunicado-foto

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    CTC realizará re-lanzamiento de libro “Elmo Catalán: en la senda del CHE”

    El jueves 12 de noviembre la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) realizará el “re-lanzamiento” del libro “Elmo Catalán: en la senda del CHE”.  La instancia se realizará a las 18:00 horas, en la Sede Nacional de la CTC, ubicada en Almirante Latorre #149. El re-lanzamiento del libro escrito por José Bodes, tiene como objetivo reconocer al periodista y director  del periódico “El Cobre” (Elmo Catalán Avilés), así como vincular la senda del periodista con nuestra memoria obrera, y comprenderlo en todas sus dimensiones; revolucionario, periodista, guerrillero y defensor de los derechos de la clase.

    Catalan“Para la CTC, la historia del sindicalismo personalizada en las luchas de Elmo Catalán, se vincula directamente con la historia y objetivos de la CTC, de cara a transformar en un futuro más próximo que tarde el actual modelo impuesto”, sostuvo Manuel Ahuamda (pdte CTC), recalcando que “los objetivos que forjaron la otrora CTC se condicen con los objetivos y desafíos que los trabajadores mineros nos hemos fijado, de cara a recuperar nuestra soberanía económica, recursos naturales y la dignidad del pueblo”.

    En el evento participará el escrito cubano y autor del libro, José Bodes; Elmo Catalán (hijo), Javiera Olivares (Colegio de Periodistas de Chile) y Manuel Ahumada, presidente de la CTC.

    “Elmo Catalán: en la senda del CHE”

    Editado por Ocean Sur Chile, el libro “En la senda del Che”, escrito por el periodista cubano José Bodes, relata la biografía del periodista chileno Elmo Catalán Avilés, integrante de la guerrilla de Che Guevara en Bolivia.

    Libro Catalán“En la senda del Che” rescata la memoria de “un Héroe de América”, como lo calificó Harry Villegas Tamayo (Pombo) en el prólogo del libro. Bajo el seudónimo de Ricardo, Catalán era miembro de la red de apoyo a la lucha guerrillera en Bolivia, y desde Chile ayudó a rescatar a los revolucionarios sobrevivientes del grupo que combatía junto al Che, entre los que se encontraba Villegas. Después se dedicó a la reorganización de la lucha del Ejército de Liberación Nacional (ELN), hasta que el 08 de junio de 1970, en la alta y fría Cochabamba, murió a manos de un traidor.

    Frank González, presidente de Prensa Latina, cuenta cómo el entonces joven periodista dejó plasmadas en su tesis de grado las contradicciones de la sociedad chilena, que posteriormente pudo constatar al lado de Salvador Allende, como miembro del equipo de prensa de su primera campaña electoral en 1964; un período en el que Catalán radicalizó su pensamiento político. “En este excelente reportaje ―opinó― encontramos unas líneas en las que Bodes puso mucho afecto a alguien que conoció personalmente”.

    Por su parte, el autor cuenta que un reciente viaje a Chile lo puso tras la huella de Elmo Catalán. Allí, para reconstruir la vida y la personalidad de este revolucionario, tuvo que abordar sus dos facetas vitales, una pública como brillante periodista y la otra como luchador clandestino en su país natal y en Bolivia. Bodes dijo que “este libro es un ejemplo para los más jóvenes de un hombre que se entregó por completo a un ideal”. En la presentación del libro estará presente su autor, José Bodes, quien dialogará con los asistentes, trabajadores y dirigentes sindicales de la CTC.

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    En reunión con CTC-Fesal: Intendente de Atacama se compromete a esclarecer #CasoNelsonQuichillao y condenar antisindicalismo en División El Salvador

    En una extensa y positiva reunión, el jueves 29 de octubre la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC)  y dirigentes de la Federación de Sindicatos de El Salvador (FESAL) se reunieron con el  Intendente de Atacama, Miguel Vargas, con el objetivo de abordar el escenario laboral en la región, particularmente en relación al asesinato político del trabajador minero contratista y compañero de labores, Nelson Quichillao López, el pasado 24 de julio en el contexto de una emboscada secreta y clandestina desarrollada por FFEE de Carabineros.

    La instancia, desarrollada en la Intendencia de Atacama, se enfocó además en las diversas prácticas antisindicales, represalias, persecución y violencia laboral cometida por las empresas contratistas y Codelco contra los trabajadores, en el contexto de renovación, mejoramiento y ampliación del Acuerdo Marco.  En la reunión participaron dirigentes de Fesal, CTC, el Intendente Miguel Vargas y su jefa de gabinete; la Seremi del Trabajo y Previsión Social de Atacama, Dissa Castellani; y el Seremi de Justicia de Atacama, Freddy Arancibia.

    Asesinato Nelson Quichillao: Intendente compromete nueva declaración si es que la fiscalía lo solicita

    La reunión entre CTC-Fesal y las autoridades regionales se realizó posterior a la solicitud que CTC entregó al Fiscal de Diego de Almagro, Julio Artigas, en relación a aristas investigativas fundamentales para esclarecer el proceso y que la CTC ha solicitado desde ocurrido el asesinato político del compañero Nelson Quichillao.

    reunion-4Al respecto, el Intendente Miguel Vargas sostuvo que, por razones de competencias propias a su labor, él solicitó el arribo de FFEE de Carabineros, pero sin incidir en los protocolos y procedimientos de Carabineros de Chile.  En ese sentido, Vargas manifestó que los protocolos y procedimientos de Carabineros son de exclusivo resorte de la institución, recalcando que lamenta los hechos ocurridos y en particular el asesinato de Nelson.

    La directora nacional de la CTC y presidenta de Fesal, Ana Lamas, recalcó que “la reunión fue positiva, ya que pudimos hacerle entrega a las autoridades regionales de los detalles de la investigación que como trabajadores hemos recabado, además de conocer -de primera fuente- el grado de responsabilidad política, institucional y material que le compete al Intendente en los hechos ocurridos la madrugada del 24 de julio”.

    Cabe señalar que, si bien Miguel Vargas prestó declaraciones ante el fiscal luego del asesinato, aún pesa sobre su persona vinculaciones y presiones directas por parte del Gobierno central y particularmente desde el Ministerio del Interior en Santiago, según las declaraciones realizadas por el Prefecto de Carabineros de Atacama, Coronel Jorge Garrido, a la fiscalía. Si bien el Intendente Vargas negó estas presiones, recalcó que no tenía problema alguno en volver a declarar si es que la Fiscalía así lo solicita, manifestando su absoluta voluntad de esclarecer este episodio negro del antisindicalismo y el subcontrato chileno. Según los dirigentes sindicales, “el compromiso del intendente Vargas es una señal importante, toda vez que posibilita ampliar y profundizar en las distintas competencias y responsabilidades del asesinato de nuestro compañero Quichillao”.

    Antisindicalismo en El Salvador: Intendente compromete conversación con Codelco

    En segundo lugar, la reunión con el Intendente Vargas y los Seremi de Justicia y Trabajo de Atacama tuvo como objeto dar acuso del actual escenario sindical-laboral que se vive en la región, el cual ha estado marcado por el antisindicalismo y represalias contra los trabajadores.

    reunion-3En esa línea, CTC y Fesal compartieron con las autoridades respectivas, los antecedentes de represalias, persecución y violencia laboral, despidos injustificados y amedrentamiento permanente contra los trabajadores que legítimamente se encuentran movilizados y organizados en sus sindicatos.  Lo anterior infringe por cierto la Libertad Sindical ratificada por el Estado chileno nacional e internacionalmente, además de una evidente infracción al derecho a la libre reunión y asociación.  Este último punto causó preocupación entre las autoridades, pues se condice con las “recomendaciones” realizadas por el Relator Independiente de Naciones Unidas (ONU), Maina Kiai, y que da cuenta de los vestigios de la dictadura que aún persisten en la sociedad chilena.

    Incumplimiento de Protocolo

    Ana Lamas, sostuvo que “pudimos entregar a los Seremi y el Intendente Vargas los documentos que comprueban las represalias por parte de las empresas contratistas y Codelco, en tanto empresa mandante y principal.  Esto, en un acto de incumpliendo flagrante de Codelco y sus empresas contratistas respecto del protocolo de acuerdo firmado en agosto de 2015, y que establecía el fin a esas prácticas antisindicales”.  Los representantes de los trabajadores contratistas en El Salvador y las autoridades coincidieron en la gravedad que significan estos hechos, en consecuencia que fue la propia Justicia chilena quien ratificó la plena validez al protocolo de acuerdo CTC-Codelco de agosto de 2015.

    Despido, Represalias y Prácticas Antisindicales

    Entre las materias abordadas se encuentra la inseguridad que viven los trabajadores en la división, y que ha quedado en claro manifiesto con los graves accidentes ocurridos durante los últimos meses.  En el mismo sentido, los trabajadores denunciaron desprotección de los testigos que prestaron testimonio a la Fiscalía y el incumplimiento al compromiso de Codelco y sus empresas contratistas, relativo a no tomar represalias contra los trabajadores que fueron testigos clave o integraron la reconstitución de escena. Lo anterior, pues Codelco y las empresas contratistas han cursado masivos despidos con ese sesgo antisindical.

    Proceso de Internalización

    En relación al proceso de internalización, los dirigentes de CTC y Fesal comentaron en la reunión que “si bien hemos podido revertir la política discriminatoria que pesa contra de los ex trabajadores de Geovita en muchos casos, aún persisten ciertas empresas como Fe Grande (al igual que Geovita, propiedad de SalfaCORP) e Indak, con un actuar claramente sindical”. Y es que esas empresas, al momento de recibir el curriculum de los compañeros perseguidos, los dejan a un lado sin considerar que son ellos quienes más conocen las labores requeridas y quienes durante años la desarrollaron a la perfección. Según fuentes extraoficiales, aquella política discriminatoria habría sido adoptada por fe Grande e INDAK, pero ordenada directamente por la mandante Codelco.

    Lo anterior, se expresa en la acción judicial presentada por la CTC y que sostiene “….los trabajadores que cumplían funciones en el mismo turno donde lo hacía el trabajador asesinado por Carabineros, Nelson Quichillao López, en el yacimiento el Salvador el 24 de julio de 2015, fueron despedidos en su mayoría.  Estos  despidos afectan, especialmente, a los trabajadores que además de pertenecer al turno del trabajador asesinado, participaron en la reconstitución de escena de dicho crimen, que realizado por la Fiscalía de Diego de Almagro el 24 de agosto (…) el fin de cautelar posibles represalias resultó del todo inoficiosa, ya  que a la fecha todos y cada uno de esos trabajadores  han sido despedidos….”

    La extensa y positiva reunión entre CTC y Fesal con el Intendente y Seremi de Trabajo y Justicia de Atacama, Miguel Vargas, Dissa Castellani y Freddy Arancibia, respectivamente; -como fue catalogada por los trabajadores- concluyó con el compromiso explícito de retomarla en una segunda instancia, posterior a un encuentro que las autoridades sostendrán con la Gerencia de División El Salvador de Codelco, a quienes le expresarán los antecedentes expuestos y las contradicciones en los despidos masivos, focalizados e intencionados, lo que por cierto advierte un claro proceder antisindical.

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