POR UN NUEVO ACUERDO MARCO, IMPULSADO POR LA ESPERANZA Y LA DIGNIDAD OBRERA

Trabajadoras y Trabajadores Respaldan Masivamente el Inicio del Proceso de Renovación del Acuerdo Marco

La voz de los trabajadores se ha alzado con fuerza y unidad en todo el país. Tras las exitosas asambleas ampliadas convocadas por la CTC, realizadas inicialmente en El Salvador y Calama, esta semana se sumó la contundente aprobación de cientos de compañeras y compañeros que participaron activamente en los encuentros de Rancagua y Los Andes.

El objetivo central de estos encuentros se cumplió plenamente: realizar un diagnóstico profundo del histórico Acuerdo Marco y, fundamentalmente, recabar y formalizar el mandato de las bases para iniciar su próxima etapa de actualización y mejoramiento.

Estos encuentros congregaron a Federaciones, sindicatos y una gran, masiva, y entusiasta cantidad de trabajadores, un hecho que refleja el amplio compromiso y la legitimidad inquebrantable del proceso de participación que la CTC ha promovido desde la firma original en 2007. Este camino ha sido defendido tenazmente por los propios trabajadores en cada negociación, debate y jornada de movilización. De esta manera, la CTC hace carne la participación de todas y todos para conquistar nuevamente las merecidas mejoras y la defensa irrestricta de los derechos de cada trabajador y trabajadora.

Respaldo Unánime y Validación Histórica: La Dignidad como Principio Central

Las asambleas realizadas en los cuatro territorios fueron realmente masivas, superando ampliamente las expectativas, ya que culminaron en un contundente y esperanzador respaldo a la Organización. La resolución es firme: iniciar un proceso de renovación y mejoramiento del Acuerdo Marco. La decisión es unánime e innegociableno estamos dispuestos a retroceder en nuestras condiciones laborales y de vida, y el principio central que guía este instrumento seguirá siendo la plena Dignidad de los trabajadores y trabajadoras.

El Acuerdo, originado en un convenio tripartito entre CTC-AGEMA-CODELCO, ha sido recientemente validado por la Dirección del Trabajo (DT). La resolución de la DT ratifica el carácter colectivo de este instrumento como un Contrato Colectivo Atípico.

Este Dictamen de valor histórico marca un triunfo significativo al garantizar que lo pactado debe ser cumplido de buena fe, otorgando un verdadero “blindaje” a esta conquista en beneficio de más de 65 mil trabajadoras y trabajadores.

El Llamado de la Presidenta de la CTC

En este contexto de unidad y renovación histórica, la Presidenta de la CTC, Ana Lamas Aguirre, expresó su más profundo agradecimiento. “La fuerza de este proceso reside en el compromiso de cada uno de ustedes. Su participación masiva no es solo un mandato, sino un eco que resuena con la gloriosa historia de lucha obrera chilena, aquella que conquistó derechos fundamentales con sacrificio y valentía en un contexto en donde la unidad es fundamental frente al complejo escenario político que vivimos”, afirmó Lamas. Y agregó con convicción: “Nuestro deber con este nuevo Acuerdo no termina aquí. La CTC se compromete a seguir siendo el escudo protector de todas y todos, pero especialmente de los trabajadores subcontratados, los más precarizados, para asegurar que la dignidad y los beneficios de esta conquista lleguen hasta el último rincón de la faena, garantizando esperanza para quienes más lo necesitan.”

LO QUE VIENE: El Camino Hacia las Mejoras

El inicio de este proceso estará marcado por la realización de mesas tripartitas entre la CTC, AGEMA y CODELCO. La esperanza es que estas mesas culminen con la conquista efectiva de las mejoras planteadas por los trabajadores y trabajadoras en estas asambleas. Los avances y logros de este proceso serán informados oportunamente por la CTC a través de sus Federaciones asociadas, manteniendo siempre la transparencia y la voz de las bases en el centro.

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