Ana Lamas posiciona el Acuerdo Marco de la CTC como referente de negociación ramal en Congreso Internacional de la CUT

En el marco del taller “Casos Prácticos de Negociación Colectiva”, la presidenta de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) expuso la experiencia de los trabajadores contratistas como un modelo único de justicia social y derechos laborales en Chile.

SANTIAGO – En un momento clave para la agenda laboral del país, la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) llevó a cabo el “Congreso Internacional: Negociación Ramal”. El encuentro, realizado en la sede de la multisindical, convocó a dirigentes, trabajadores y especialistas con el objetivo de analizar los alcances y desafíos de este modelo de negociación.

El evento cobró especial relevancia al realizarse apenas 24 horas después de que la idea de legislar sobre la Ley de Negociación Ramal fuera aprobada en el Congreso Nacional. La instancia contó con la participación de delegaciones de España, Colombia, Perú y Argentina, quienes coincidieron en que este mecanismo es una vía fundamental para alcanzar la justicia social.

El Acuerdo Marco: Un modelo pionero

Durante la jornada, la presidenta de la CTC, Ana Lamas Aguirre, destacó en el panel “Casos Prácticos de Negociación Colectiva”. En su intervención, Lamas detalló la trayectoria del Acuerdo Marco, instrumento que rige a los trabajadores contratistas del cobre desde 2007 y que se alza como el referente más cercano a la negociación por rama en el país.

“El Acuerdo Marco es un instrumento colectivo atípico que establece estándares mínimos comunes para las y los trabajadores contratistas y subcontratistas de la minería del cobre”, señaló la dirigenta.

Reconocimiento de la Dirección del Trabajo

Un punto central de la exposición fue el respaldo institucional que ha recibido este modelo. La Dirección del Trabajo (DT) ha calificado este acuerdo como una referencia de negociación ramal, determinando incluso que su incumplimiento constituye una práctica antisindical.

Este reconocimiento por parte del máximo organismo fiscalizador del Estado valida una lucha de casi dos décadas. Para la CTC, el Acuerdo Marco no solo ha mejorado las condiciones laborales, económicas y sociales de miles de mineros y mineras, sino que hoy sirve de hoja de ruta para la discusión legislativa que busca extender estos derechos a otros sectores de la economía nacional.

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