{"id":5489,"date":"2024-11-13T14:18:31","date_gmt":"2024-11-13T18:18:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.confederaciondelcobre.cl\/?p=5489"},"modified":"2024-11-13T14:18:33","modified_gmt":"2024-11-13T18:18:33","slug":"ctmin-fortalece-su-compromiso-con-la-defensa-integral-de-los-trabajadores-de-la-mineria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.confederaciondelcobre.cl\/index.php\/2024\/11\/13\/ctmin-fortalece-su-compromiso-con-la-defensa-integral-de-los-trabajadores-de-la-mineria\/","title":{"rendered":"CTMIN FORTALECE SU COMPROMISO CON LA DEFENSA INTEGRAL DE LOS TRABAJADORES DE LA MINER\u00cdA"},"content":{"rendered":"\n

FUENTE: Comunicaciones CTMIN<\/a>\u00a0|\u00a0Nov 13, 2024<\/p>\n\n\n\n

Este martes 12 de noviembre, en el contexto de una jornada de alta relevancia para el sector, se reunieron en las oficinas de la CCAF Los Andes en Santiago los representantes nacionales de las principales organizaciones que componen la Coordinadora de Trabajadores de la Miner\u00eda (CTMIN). Durante el encuentro, se abordaron los avances en las mesas de trabajo estrat\u00e9gicas<\/em> en las que participa la coordinadora, reafirmando su compromiso con la protecci\u00f3n de los derechos y la seguridad de las y los trabajadores del sector.<\/p>\n\n\n\n

En el \u00e1mbito de la Comisi\u00f3n Tripartita de Pol\u00edtica Nacional de Seguridad y Miner\u00eda<\/em>, Guillermo Santander, dirigente de la FMC y vocero de dicha comisi\u00f3n, present\u00f3 un informe detallado sobre el progreso de los lineamientos de seguridad laboral impulsados por CTMIN. Adem\u00e1s, destac\u00f3 la reciente citaci\u00f3n del Consejo Superior Laboral, que otorgar\u00e1 mayor visibilidad al trabajo de la comisi\u00f3n en torno a pol\u00edticas de seguridad minera, un aspecto esencial para el bienestar de la fuerza laboral de esta industria.<\/p>\n\n\n\n

Respecto a la mesa de trabajo de Negociaci\u00f3n Multinivel<\/em>, el asesor Juan Pablo C\u00e1rdenas dio cuenta de los avances en la formulaci\u00f3n de una propuesta que articule los intereses de los tres estamentos representados en CTMIN: supervisores, empleados y contratistas. La iniciativa pone especial \u00e9nfasis en conservar la autonom\u00eda de las organizaciones sindicales de base, al tiempo que prioriza el desarrollo de condiciones laborales<\/em> que permitan una mejora sostenible en la calidad de vida de las y los trabajadores, uno de los pilares de la visi\u00f3n CTMIN.<\/p>\n\n\n\n

Otro aspecto crucial tratado fue la planificaci\u00f3n de la gesti\u00f3n de comunicaciones<\/em> de CTMIN, coordinada por el asesor Christian Vega, acordando la creaci\u00f3n de un equipo comunicacional compuesto por representantes de cada organizaci\u00f3n miembro. Este equipo tendr\u00e1 el rol de actuar como comit\u00e9 editorial para asegurar la precisi\u00f3n y consistencia en la difusi\u00f3n de los temas que ata\u00f1en a la miner\u00eda, optimizando la transmisi\u00f3n de informaci\u00f3n a trav\u00e9s de las plataformas digitales de CTMIN. Se estableci\u00f3 adem\u00e1s que la informaci\u00f3n de cada mesa de trabajo se desplegar\u00e1 peri\u00f3dicamente en estos canales, con el fin de mantener a las y los trabajadores informados y promover el involucramiento activo en las iniciativas de la coordinadora.<\/p>\n\n\n\n

Para cerrar, se acordaron las pr\u00f3ximas fechas de reuni\u00f3n y trabajo con el objetivo de fortalecer la continuidad del quehacer sindical, pol\u00edtico y social de CTMIN. As\u00ed, la coordinadora reafirma su compromiso con la dignidad y justicia laboral en el sector minero, consolid\u00e1ndose como un actor clave en la protecci\u00f3n y representaci\u00f3n de las y los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

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